なぜ募集しているのか: 将来的に価値業務へシフトするため、システムを前提としたBPRや業務マネジメントの仕組み構築を進めており、この度、課題解決に取り組んでいただける方を募集することとなりました。
どんな仕事か: 財務経理部のリーダー候補として、経理業務（主に決算）及び売上管理／仕入管理チームのうち1つのリーダーシップ（業務の把握、業務プロセスの高度化推進、チームマネジメント等）をお任せいたします。その後、ご本人の志向性を鑑みながらより大きな職責を担っていただけることを期待しております。

・決算処理（月次決算、年度決算、チェック等）
・自部署及び他部署のメンバーと協力し、ハンズオンによるプロジェクトリード
・業務プロセスの高度化（売上（将来的）、仕入）
・1on1やOJTを通じたメンバーの育成

【ポジションの魅力】
◎年齢ではなく実力で評価されるため、活躍によってはスピーディーに昇進できます。
◎組織づくり、テクノロジーを活用した業務プロセスの高度化による業務効率化、レポーティング機能の高度化による経営への貢献を通じ、財務経理を軸としながら新たな領域へ挑戦する機会があります。
◎課題解決を通じ、会社を良い方向へ導けます。
◎オープンな文化であるため、忖度なしで活躍いただけます。
◎ベンチャー気質の文化であるものの、利益は安定しています。
◎綺麗なオフィスで、良い仕事道具も提供されるため、気持ちよく働けます。

※無期雇用
※変更範囲：会社が定める業務
求められるスキルは: 必須・社会人経験3年以内の方（1年未満も歓迎）
・簿記3級以上を取得している方

歓迎・多角的且つ論理的に物事を捉え、課題を整理・解決できる方
・組織単位で戦略的に考え、自ら行動・改善提案ができる方
・経理・財務の枠を超えた業務改善など幅広い業務にチャレンジしたい方
・絶えず自己研鑽を行う向学心と芯の強さを持った方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府大阪市西区
▼Osaka Metro中央線「阿波座」駅
※屋内全面禁煙
※転勤なし
※在宅勤務・リモートワーク相談可
※オンライン面接可
勤務時間は: 10：00～19：00（休憩60分）

★フレックスタイム制（フルフレックス）
給与はどのくらい貰えるか: 【年収】500万円～700万円
【月給】33万円～46万円
・固定残業手当：月61,900～86,200円（固定残業時間30時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※経験・スキルを考慮し決定します。

■賞与実績：2ヶ月分（23年度実績）
■決算賞与：1ヶ月分（23年度実績）
待遇・福利厚生は: 各種社会保険完備
厚生年金基金
通勤手当（全額支給）
役職⼿当
住居手当（家賃補助制度あり）
家族手当（扶養家族1名につき5,000円⽀給）
出張⼿当（規定あり）
定年満60歳
健康診断
出産時祝い⾦・祝い⾦制度（規定あり）
社内親睦会費補助制度
結婚記念日ギフト
従業員割引
近距離手当
近距離手当（家賃補助）

▼支給対象
基本給＋職務手当が44万円以下の正社員であり、自宅最寄り駅から各拠点最寄り駅まで各駅停車で3駅以内（東京営業所勤務の場合4駅以内）に居住されている方

▼支給額
共益費を除いた月額家賃の50%（上限30,000円）
東京営業所勤務の場合、共益費を除いた月額家賃の50%（上限4万円）
※近距離通勤手当・通勤手当との併用可（規定あり）
※近距離手当支給対象者のみ、リモート勤務は週1日までとする。

＜教育制度・資格補助＞
内定者研修、新新社員員社時研修、新新社員フォロー研修、スキル研修、営業研修、幹部研修
休日休暇は: 【年間休日121日】
週休2日制（シフト制）
※基本的に土日祝休みでシフトを組んでいます。
年次有給休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
結婚休暇
結婚記念日休暇
配偶者誕生日休暇、ありがとうの時間（月1回、半休取得可）
どんな選考プロセスか: 書類選考 ⇒ 面接（数回）⇒ 内定

#入社時期は相談可能

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