なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴い、ビジネス職を複数名募集しています。
どんな仕事か: 世界190カ国・80万人超のビジネス知見をつなぐナレッジシェアプラットフォームで、経歴と志向に合わせてIS・プロジェクトマネジメント・グローバルリサーチなどのポジションをご提案します。
【オープンポジションについて】
「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、日本最大級のビジネス領域に特化したナレッジシェアプラットフォームを運営する企業のオープンポジションです。バックグラウンドやご志向に合わせて、ご経験を活かせるポジションをご提案します。未経験の職種にチャレンジするメンバーも多くいます。
※ポジションをご用意できない場合もあります

【ポジション例】
■プロジェクト・マネジメント
クライアントからの多種多様な依頼をヒアリングし、最適な知見を持つエキスパートを提案・マッチングします。
■グローバル・リサーチ
プロジェクトマネジメント職と協力し、クライアントのグローバル調査案件に対して、最適な知見を持つ海外エキスパートをつなぎます。
■インサイドセールス
マーケティングで獲得した顧客の課題をヒアリング・分析し、サービスの活用方法を提案して商談機会をつくります。

【この仕事の魅力】
・クライアントの新規事業開発や、大型のM&A・投資案件など、世の中を動かすプロジェクトに関われます
・多様な業界の依頼を通じて、幅広い業界知見と分析力・ロジカルシンキングが身につきます
・クライアントの声をもとに、開発チームと連携したプロダクト改善にも関われます
・事業拡大フェーズのため、個人の成果が会社の成長に直結し、組織づくりにも参加できます

【キャリアパス】
マネジメント、他事業部への異動（人事・コーポレート職への異動実績あり）、新サービスの企画・推進、海外拠点など、縦・横・ななめに広がるキャリアがあります。
求められるスキルは: 必須・顧客折衝、または社内折衝の経験（1年以上）
・数字と結果にこだわり、組織の売上・KPI達成に貢献してきた方

歓迎・個人／法人営業の経験（1年以上）
・カスタマーサクセスの経験（1年以上）
・自身の成果に加え、チーム全体のパフォーマンス向上に貢献してきた方
・プロジェクトマネジメントの経験（関係者間の調整、進捗管理、要件定義など）

【求める人物像】
・受け身にならず、最速で行動に移せる方
・謙虚に学び、挑戦や変化に前向きな方
・高い目標に当事者意識を持ち、最後までやり切れる方
・不確実性の高い環境を楽しめる方
雇用形態は: 正社員（期間の定めなし）
試用期間：3ヶ月（本採用と同条件）
どこで働くか: 東京都目黒区（東京本社）
※リモートワーク可（週3日出社）
※ご本人の希望・同意がある場合のみ、海外拠点への転勤の可能性あり
※屋内全面禁煙
勤務時間は: 10:00～19:00（休憩60分）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：450万円～700万円（昨年度賞与込み）
月収目安：32万円～47万円（固定残業手当を含む）
・基本給：23万円～33万9,000円
・固定残業手当：8万2,000円～12万円（45時間分）
・固定深夜手当：8,000円～1万1,000円（20時間分）
※超過分は別途全額支給
給与見直し：年2回／賞与：年1回（業績に基づく）
待遇・福利厚生は: 社会保険完備、通勤手当（月3万円まで）
・パフォーマンス向上のための福利厚生（体のメンテナンス、家事代行、学習費用などに月1万円まで）
・外部セミナー参加補助、書籍購入費用の負担
・健康診断費・オプション費用の補助、インフルエンザ予防接種
・借上社宅制度、遠方からの転居費用補助（採用時のみ）
・勉強会・社内懇親会・部活動・社内交流ランチの費用補助
・副業可（事前承認制）、服装自由
休日休暇は: 完全週休2日制（土日祝）
年間休日127日
年末年始休暇、年次有給休暇（入社3ヶ月後から付与）、自己啓発休暇（有給とは別に連続5日間まで年1回）、産育休（取得実績あり）
どんな選考プロセスか: 書類選考 → 1次選考（職種により適性検査あり） → 人事面談・最終選考 → 内定・オファー面談
※選考回数・内容は変更になる場合があります

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