なぜ募集しているのか: 同社のプロダクトが不動産業界のDX化・ESG投資推進に対する課題を解決することから、多くの不動産企業との取引が拡大しています。
導入実績は約4000箇所、J-REIT業界の首都圏オフィスビルの50%に導入されるサービスへと成長しました。
この成長をさらに加速させ、少数精鋭のプロダクト提案チームをより強固な組織にするため、新たなメンバーを募集することになりました。
サービスをさらに大きな規模へ拡大していくフェーズにおいて、不動産業界での営業経験を持つ方の力が不可欠であると考えています。
どんな仕事か: 大手デベロッパーや不動産ファンド等をクライアントとし、受注・見込み顧客獲得戦略の立案から実行までを担います。既存メンバーとのバディ体制で案件進捗調整を行いつつ、新規開拓もお任せします。

【具体的な業務内容】
・新規顧客の開拓および既存顧客へのフォローアップ
・契約交渉や設置条件などの各種条件交渉
・案件を円滑に進めるための社内プロジェクトマネジメント
・クライアント向け提案資料の作成、およびプレゼンテーションの実施
・クライアントが抱える物件運用管理上の課題・ニーズのヒアリングと、その解決策の提案
・プロダクト改善に向けた現場の情報収集と開発チームへのフィードバック

【仕事の魅力・やりがい】
■大手プレイヤーとの関係構築
累計20億円強を調達したスピード感あふれるスタートアップ環境でありながら、上場不動産会社や投資法人など、業界トップクラスの企業群の80%以上と直接取引・関係構築が可能です。
■裁量の大きさと仕組みづくり
定型的な営業活動にとどまらず、新しい営業手法の構築や組織の仕組みづくりに中核メンバーとして関わることができます。
■徹底した業務効率化
SlackやGoogle Workspace等のSaaSツールを駆使し、非効率な業務を徹底的に削減。着実な事業成長に資する本質的な業務に集中できる社風です。
求められるスキルは: 必須 ▼必須スキル・経験
・営業職としての就業経験（個人向け・法人向けは問いません）
・基本的なPCスキル（※当社ではExcel、Spreadsheet、Google Workspace、Slackを利用）

▼求める人物像
・とにかくレスポンスが早い方
・知的好奇心が旺盛で、興味があることに没頭できる方
・責任感が強く、成長実感のない環境に焦りを感じる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックスタイム制
標準労働時間：8時間
コアタイム：10:00～16:00
給与はどのくらい貰えるか: 月額給与：416,000円～ 832,000円
※上記額には固定残業代（45時間分、184,000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。
※年収（5,000,000円～13,000,000円）は、インセンティブ・歩合を含んだ想定金額です。
待遇・福利厚生は: ・交通費支給
・住宅手当（最高12万円）
・書籍購入やセミナー参加費用、資格取得支援・補助
・定期健康診断
・産休・育休制度
・予防接種・低用量ピル等購入手当
・オフィス内飲料・スナック等無料
・モバイル・PC支給
・都区内シェアサイクリング利用可能アカウント付与
休日休暇は: ・完全週休2日制（土・日・祝）
・年間休日122日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
・慶弔休暇等
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接複数回

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