なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ■国内トップクラスシェアを誇る三浦工業において、工場の省エネ・カーボンニュートラル推進を支援する技術提案職です。一般的な新規開拓営業ではなく、既存顧客や社内営業からの依頼を受けて、工場設備のエネルギ…
工場の省エネ・カーボンニュートラル推進コンサルティング
製造業のお客様に対し、省エネルギーやCO削減に向けた調査・分析・改善提案を行います。
一般的な営業職のような新規開拓や飛び込み営業はほとんどなく、全国の営業担当やフィールドエンジニアから依頼を受けて課題解決を支援する専門ポジションです。

【職務内容】
工場（主に製造業）を訪問し、
（1）計測機器を使用した設備稼働状況・エネルギー使用状況の調査・診断
（2）ボイラ・ユーティリティ設備・空調設備・生産設備などを対象とした省エネ・CO?削減余地の抽出
（3）診断結果に基づく、設備改善・運用改善の提案書作成および提案
（4）社内営業・フィールドエンジニア（FE）との連携による改善提案の推進

■業務の特徴：
◎対象設備：
製造工場を中心としたユーティリティ設備、空調設備、生産設備全般
◎役割範囲：
「見える化（現地調査・計測）」から「改善提案書の作成・報告」まで一貫対応
◎案件の流れ：
各支店の営業・FEからの診断依頼を受けて訪問→ 調査・分析 → 改善提案
新規開拓営業はほぼなし（専門性を活かした技術支援・提案に集中できます）

■働き方：ワークライフバランスが整った働き方が可能
・スーパーフレックスタイム制
・リモートワーク可（業務内容に応じて柔軟に運用）
・家賃補助含め、社員寮・借り上げ社宅、各種研修制度など福利厚生が充実
求められるスキルは: 必須 ■普通自動車運転免許
■顧客又は社内関係者として、工場設備（ユーティリティ設備、生産設備等）について、計画・提案・改善等を行った経験
■Excel、PowerPointを用いたデータ分析・報告書作成経験

歓迎 ■技術系（機械、電気など）または営業系の出身者で、以下のいずれかの経験を3年以上有する方 1.事業所におけるエネルギー管理業務の経験者
2.省エネルギー診断会社・コンサルタントの経験者　　　　　　　　　　　　　　　　　　
3.「省エネルギーセンター」の認定、依頼による診断業務の経験者　　　　　　　　　　
4.施工会社（ゼネコン・サブコン・計装業者）での機械・電気設備の営業・施工・設計・積算・エンジニアリング等の経験者

■下記いずれかの資格をお持ちの方
・エネルギー管理士、電気主任技術者、エネルギー診断プロフェッショナル認定者、ボイラー技士、公害防止管理者、電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士、技術士（機械部門・電気電子部門・衛生工学部門）、建築設備士
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【東京】工場の省エネ・見える化提案◆リモート可／福利厚生◎
どこで働くか: 東京都港区高輪2丁目15-35 三浦高輪ビル
勤務時間は: 08:50～17:50
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～977万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
■実質年間のお休みは130日となります。■7日以上の連続休暇有
[年間休日]125日+計画有給5日 [休日]完全週休二日制土、日、祝日
[休暇]有給休暇10日～18日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、GW休暇、夏季休暇（連続9日※有給休暇併用）、年末年始休暇（連続9日間）、慶弔休暇、育児短時間勤務制度、育児休暇実績有、産前産後休暇取得実績有
【年間休日】125日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【東京】工場の省エネ・見える化提案◆リモート可／福利厚生◎（年収600万円～977万円）

営業（法人向け）