掲載期間26/10/23~26/11/24 求人No.QIQ-505806

プラントエンジニア<電気/計装>

その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)

年収500万円~949万円
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業英語力不問土日祝休み
募集情報
どんな仕事か
同社の磯原拠点にて、電気エンジニアとして従事いただきます。

【業務内容】
・製造部門より故障修理依頼受理→故障対応→故障低減改善の提案→計画、実行(必要に応じで外部へ依頼)、定期点検計画の策定、設備更新計画の立案および実行
・製造部門より計画依頼受理→計画図作成及び費用、工程算出→予算書作成→予算申請→詳細図作成(必要に応じで外部へ依頼)→発注、施工(外部業者へ引き合い、評価、工事依頼)→工事の安全・品質管理、工期管理、予実算管理→試運転立ち上げ→製造部門への教育
・モーターのケーブル解結線、盤内ブレーカ追加等、小規模な範囲での直接作業
・制御図面作成(簡易なもの)
・PLCを主としたシーケンス改造作業
・強電、弱電、制御、データ通信等での業務区分はなく、設備単位で計装電気関連分野全般を担当

■キャリア形成
担当設備の保全・改善業務を通じて設備や製造プロセスへの理解を深め、設備改善案件を主体的に担当していただきます。
<1~3年後>設備更新案件や設備投資案件の計画・推進を担い、中心メンバーとして活躍いただきます。
<3~5年後>将来的には計装電気分野の中核人材として組織を牽引し、グループリーダーやマネージャーとして若手育成や設備戦略立案を担うことを期待しています。
求められるスキルは
必須 以下すべての経験・知識をお持ちの方
・工場における電気設備または計装設備の保全・改造経験
・電気図面、制御図面の読解能力
・協力会社や関係部署との調整経験
・Excel、Word、PowerPointの基本操作スキル
・社内外関係者との円滑なコミュニケーション能力
雇用形態は
正社員
どこで働くか
茨城県
勤務時間は
08:00 - 16:50(コアタイム:00:00 - 00:00)
給与はどのくらい貰えるか
500万円~900万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 40歳 860万円
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
時間外手当、通勤手当、住宅手当、地域手当、扶養手当、役職手当など
休日休暇は
年間122日/(内訳)土・日・祝、年末年始、有給休暇(最大年間22日、平均有給取得日数16.1日/年)、慶事休暇、育児休暇、介護休暇
会社概要
社名
JX金属
事業内容・
会社の特長
【概要・特徴】
東証プライム上場、世界トップクラスの銅生産量を有する、非鉄金属の総合メーカー。
資源の開発から製錬、材料開発・高度な材料加工、製品展開、リサイクルまで、強固なサプライチェーンを構築し、幅広いフィールドで必要とされる世界有数の企業です。
特に最近では、「装置産業型企業」から「技術立脚型企業」への転身を掲げており、激化する国際競争の中にあっても高収益体質を実現し、半導体材料・情報通信材料のグローバルリーダーとして持続可能な社会の実現に貢献することを目指しています。

【注力分野】
フォーカス事業として、半導体材料および情報通信材料セグメントに注力しています。特に、生成AIやデータ社会の進展に伴い需要が拡大している最先端半導体向け材料事業を成長の核に据えています。具体的には、半導体ウェハーに微細な配線パターンを形成するための半導体用スパッタリングターゲット、化合物半導体材料、CVD・ALDプリカーサ材料、コンデンサ用の高純度タンタル粉などの供給体制強化と次世代材料の開発に注力しています。

【強み】
特定の巨大製品に依存せず、半導体用ターゲット(約60%)、FPC用圧延銅箔(約80%)、高純度タンタル粉(約50%)など、世界トップクラスのシェアと高い利益率のニッチトップ製品を複数持つ収益性の高い事業構造が強みです(2025年度時点)。独自技術として、合金設計・組成制御・組織制御により素材の性能を作り込む「素材設計技術」や、厚さ0.006mm級の極薄箔を製造する「精密圧延技術」、不純物を極限まで低減する「高純度化技術」などがあります。
取扱い紹介会社
株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100
紹介事業許可年:1997年8月
登録場所
東京オフィス
〒107-0052 東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3階
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