- どんな仕事か
-
■マーケティングをご担当いただきます。
【具体的には】
■各種調査により市場動向や顧客理解を深める分析を実施。
■ブランディング・マーケティング戦略の立案・修正を支援。
■所有するリソースを活用し、商品企画と一緒に商品コンセプトの立案や支援を行い、商品の価値向上のアシスト
■新商品企画やプロモーション施策などのマーケティングアクションの有効性を検証
■商品企画や宣伝広告などの関連部署と密に連携しながら、長期的にブランド価値の工場
<課長クラス>
マーケティング課の管理職として、部長と課員の橋渡しを行い、チームメンバーの指導・育成および業務支援をご担当いただきます。
各ブランドについては、自社リソースを活用した現状分析を実施し、課題の可視化や改善策の提案といった指導的な業務もご担当いただきます。
また、営業・商品企画・宣伝広告など関係部署と連携し、依頼業務への対応やブランドの成長機会を捉えるための積極的な提案も期待されています。
業務内容は多岐にわたりますが、担当者に過度な負担がかからないよう、協力できる体制が整えられています。
<スタッフ~係長>
専門的スキルを活かした業務支援をご担当いただきます。
まずはブランド担当(サブ担当の場合もあり)として、自社のリソースを活用しPLAN・CHECKを中心に担当ブランドの分析を実施していただき、課題の可視化及び改善への示唆までを念頭に業務を実施していただきます。
上記については関係部署と連携し業務を進めていただき、依頼された業務への対応またブランドにとっての機会を探索する為の提案等業務内容は多岐にわたります。 - 求められるスキルは
-
必須 <課長クラス> ※いずれも必須
・化粧品業界、トイレタリーなどのメーカー業界でマーケティング、ブランディング、リサーチ領域における業務経験が5年以上ある方
・社内外との調整力やコミュニケーション力、プレゼンテーション力がある方
・ディレクションやマネージメント経験がある方
<スタッフ~係長クラス>
化粧品業界、トイレタリーなどのメーカー業界でマーケティング、ブランディング、リサーチ領域における業務経験が3年以上ある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:00 - 18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
-
500万円~710万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給有、賞与1回 - 待遇・福利厚生は
-
【保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【諸手当】
時間外手当(課長クラス:固定残業手当+超過分の時間外手当※固定残業手当:97,000円~(相当時間30時間程度)、通勤手当(同社規定による)、住宅手当(同社規定による※スタッフ~係長クラスのみ) - 休日休暇は
- 年間123日(同社カレンダーによる)
掲載期間26/10/23~26/11/24
求人No.QIQ-500196





