どんな仕事か: 【仕事内容】
プロダクトプロデューサーとして、キャンペーン景品、販売品、店頭什器、プロダクトデザイン、MD・IP商品、海外生産など、生活者が手に取る“モノ”を起点に、クライアントの課題解決と事業成長を推進していただくポジションです。
2026年度より、旧インセンティブプロモーション、旧印刷・什器、旧MDビジネスの3領域が統合し、プロダクトプロデュース事業本部として新たにスタートしました。ブランド体験から購買・利用・継続的な関係づくりまでを見据え、企画、調達、製造、品質管理、コスト・スケジュール管理、実施運用までを一気通貫で担います。
指示されたモノをつくるだけでなく、生活者発想やインサイトを起点に、プロモーション全体の構造、売れる仕組み、収益機会までを設計する役割です。博報堂グループのクリエイティブ基準とマーケティング知見を活かし、企画を成果へとつなげていただきます。成果に応じて、担当領域の拡大や大きな裁量など、挑戦と成長の機会が得られる環境です。

【プロダクトプロデュース事業本部の特徴】
＜モノづくりを起点に、プロモーションと事業を設計する。＞
プロダクトプロデュース事業本部は、景品、販売品、店頭什器、プロダクトデザイン、MD・IPビジネス、海外生産、品質管理までを統合し、生活者とのリアルな接点を設計・実装する組織です。
強みは、アイデアを実際のモノとして形にし、売り場、購買体験、ブランド接点、収益化の仕組みまでつなげられること。生活者発想、マーケティングデータ、クリエイティブネットワークを活用し、クライアントの成果に直結する体験を生み出します。
企画を考えるだけでなく、売り場や工場、イベント会場、生活者との接点、クライアントの現場に足を運び、得た気づきや課題を実行力のある提案へ具体化します。今後は「ものづくり」から「しくみづくり」へ進化し、事業成長まで担う組織を目指しています。
求められるスキルは: 必須＜必須とするスキル＞
以下のいずれかの経験をお持ちの方（ご経験年数は目安です）
・プレミアム、ノベルティ、MD商品、販売品、店頭什器、印刷物、SPツールなど、モノづくりに関わる企画・営業・制作進行経験を3年程度お持ちの方
・広告、SP、販促、プロモーション領域での企画提案、プロデュース、進行管理経験を3年程度お持ちの方
・社内外パートナーと連携し、コスト、品質、スケジュールを管理しながら案件を推進した経験をお持ちの方

※募集職種との親和性や今後の成長可能性も踏まえて選考いたします。募集要件とご経験が一部異なる場合でも、「モノづくりを起点に事業やプロモーションの価値創造に挑戦したい」という意欲をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

歓迎＜歓迎するスキル＞
・キャンペーン景品、販売品、MD商品、IP・キャラクター商品、店頭什器、POP、パッケージなどの企画・開発・製造経験
・生活者インサイトや購買行動を踏まえた商品企画、売り場づくり、購買体験設計の経験
・CRM、EC、店頭、イベント、IP活用などを組み合わせ、売上や顧客化につなげるプロモーション企画や事業設計の経験
・デザイナー、品質管理、生産管理、工場、商社、ライセンサーなどを巻き込んだ推進経験
・リアルとデジタル、プロモーションとコマースを横断した提案・実施経験

＜求める人物像＞
・成果にこだわり、品質・収益性・推進力まで責任を持ってやり切れる方
・受け身ではなく、自ら課題を見つけ、仮説を立て、周囲を巻き込みながら推進できる方
・現場で得た気づきを、企画・改善・実行に反映できる方
・モノづくりに加え、売れる仕組みや事業成長まで考えられる方
・領域を限定せず、販促、MD、IP、EC、CRMなどへ提案領域を広げたい方
・高いクリエイティブ基準の中で仕事の質を高め、裁量とキャリアの可能性を広げたい方

募集年齢（年齢制限理由）対象年齢 24～45歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
※試用期間9ヶ月（条件面の変更なし）
※ご経験に応じて契約社員（正社員登用あり）にて打診させていただく可能性がございます
どこで働くか: 東京都江東区豊洲５丁目６－１５ＮＢＦ豊洲ガーデンフロント
※在宅勤務制度あり
※通勤手当支給（半年ごとに定期券代を支給）

＜アクセス＞
東京メトロ有楽町線豊洲駅から徒歩7分
勤務時間は: 専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

※標準的な勤務時間帯
9:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 年収 4,500,000 円 - 8,000,000円

年俸制
└固定支給額：月額310,000円~400,000円
（内、裁量手当93,000円~120,000円）
└賞与（年1回、翌年度の6月支給）も上記に含む
待遇・福利厚生は: ■退職金制度
■企業型確定拠出年金
■従業員持株会制度
■人間ドック（対象：28歳以上）
■定期健康診断（年1回）※全社員受診必須
■インフルエンザ予防接種（1,000円補助）
■診療所（豊洲、関西支社）
■休養室（豊洲診療所）
■健康管理センター（豊洲）
■マッサージルーム（豊洲、赤坂）
■社員食堂（豊洲）
■契約スポーツクラブ（各提携施設）
■資格取得支援制度
■保養所（全国各提携施設）
休日休暇は: ■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇（年20日　※初年度は入社月により変動）
■産前・産後休暇※取得実績あり
■育児休暇※取得実績あり
■介護休暇
■フリーバカンス休暇（年2回、連続5日間の休暇制度）

【博報堂グループ/総合制作会社】プロダクトプロデュース職／プロダクトプロデュース事業本部

プロデューサー・ディレクター（Web・モバイル・ゲーム関連）