どんな仕事か: ■ 事業・サービス概要
CX事業部ではクリエイティブ志向・アジャイルの方法論を活かして、顧客の事業にスピーディーかつ本質的な変革をもたらすことを目指しています。その中でもCustomer Experienceサービスではプロダクト/アジャイル開発を通じてお客様やその取引先に対しての体験価値提供を目指しており、そのための増員を図っております。

■ 業務内容
CX事業部において、特に顧客のサービス・製品に関わるチームで以下の業務をお任せします。

・ユーザーニーズの要件化
・顧客の要求を踏まえたエンドユーザーの体験価値向上のための機能要件、デザイン仕様の整備。
・具体的なタスクへの落とし込みや開発チームに向けた情報共有。（技術的な制約や優先度付け）
・システムアーキテクトとしての役割
・ユーザー規模・利用シーン・将来の拡張性を見据えた、最適なアーキテクチャ設計、技術選定。
・開発プロセスの統括・マネジメント
・プロジェクトの計画をリードしつつ、品質管理やリスクマネジメント解決に向けた、チームの生産性・品質を高める施策の整備。
・チームビルディングとコミュニケーション
・コンサル、デザイナー、エンジニアなど異なる専門領域のメンバーとの密な連携。チーム内の情報共有をスムーズに行うための文化づくり。加えて、顧客体験を軸とした問題解決。

■ ポジションの魅力
当分野のサービスを強化・拡大していくために、プロジェクトデリバリに止まらず、組織創り（採用・育成）やナレッジ整備等、様々な業務を担当頂く予定です。入社後は配属予定部門のチームの中心として立ち上がり、将来的には事業部全体、LTS全体の中心となってもらうことを期待しています。
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
・デジタルプロダクト開発に携わられた経験
・直近3年以内で要件定義から設計までの経験
・コードレビュー/ドキュメントレビュー経験
・3～5名程度のチームのマネジメント経験
・チーム全体のスキルを引き上げながらも自己成長にやりがいを感じる方

歓迎・顧客折衝などを通じてのビジネスサイドの知見があること
・プロダクトオーナー経験
・スクラムマスター経験
・システム開発経験（特にアジャイル開発）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都　※赤坂本社オフィス／テレワーク
勤務時間は: ・専門業務型裁量労働制もしくは管理監督制
・専門業務型裁量労働制の場合：所定労働時間8時間
・管理監督者の場合：始業・終業時刻を基本的に本人の決定に委ねる
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～2020万円
700万円～2020万円
※ご経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定

■ 給与制度
・年俸制
・年俸額を12分割した金額を毎月支給（12分割した際小数点があれば切り上げ）
・昇給
・年1～2回（職位によって異なる）
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・副業・兼業制度
・従業員持株会
・ベネフィット・ステーション加入
・慶弔見舞金
・メンター制度
・キャリア形成
・資格取得支援制度
・自己啓発支援
・新入社員研修
・新入社員フォローアップ研修
・各種階層別研修
・各テーマ別研修
・各種勉強会
・各種外部団体への参加
・その他各種キャリア開発プログラム
休日休暇は: ・完全週休2日制（土・日）※年間120日以上
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・創業記念日
・有給休暇（初年度12日／年間最大20日付与）
・特別積立休暇
・特別休暇／ライフプラン
・結婚休暇
・出産休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・看護休暇
・介護休業
・慶弔休暇
・生理休暇
・公傷休暇
・短時間勤務制度
どんな選考プロセスか: 1. 書類選考
2. 面接（2～3回）
3. 内定
※ご希望に応じて非選考面談を実施する場合がございます。
※適性検査あり

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