なぜ募集しているのか: エス・エム・エスでは、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、診療放射線技師、臨床検査技師、臨床工学技士、栄養士・管理栄養士、ケアマネジャー、保育士、柔道整復師等の専門職に特化した人材紹介サービスを展開しています。
本ポジションでは、医療・福祉領域の資格や現場経験を活かしながら、求職者と法人の双方を支援するキャリアパートナーとして、転職・採用のマッチングを担当します。

＜ポジションの特徴＞
・医療・福祉系資格や現場経験を、人材・営業領域のキャリアへ活かせる
・求職者と法人の双方を担当する両面型人材紹介
・単なる求人紹介ではなく、求職者の意思決定まで継続して支援
・個人・法人双方への提案力を身につけられる
・成果に応じてスペシャリスト、マネジメント双方のキャリアを目指せる
・成長事業のため、他職種・他事業へのキャリア展開も可能
どんな仕事か: 医療・介護・福祉領域の有資格者と、採用を行う病院・クリニック・介護施設・事業所等の双方を担当する両面型の人材紹介業務です。
求職者の経験・希望・キャリア観をヒアリングし、求人提案、選考支援、意思決定まで伴走すると同時に、法人側の採用ニーズを把握し、適切な人材をご紹介します。
基本的には電話、メール、LINE、Web面談ツール等を利用した非対面での支援が中心ですが、必要に応じて面接同行や顧客訪問等も行います。

【仕事内容】
■求職者へのキャリア支援
・転職希望者へのヒアリング
・これまでの経験、希望条件、転職理由の整理
・キャリアの方向性、転職軸の整理
・希望や適性に応じた求人提案
・応募意思の確認
・書類選考、面接等の選考支援
・面接前後のフォロー
・入社に向けた意思決定支援

■法人への採用支援
・病院、クリニック、介護施設、福祉事業者等への採用ニーズ確認
・募集背景、求める人物像、採用条件等のヒアリング
・候補者の推薦
・選考日程等の調整
・採用活動に関する情報提供、提案
・求職者と法人双方の条件調整

■マッチング・選考支援
・求職者と求人のマッチング
・選考状況の管理
・法人、求職者双方とのコミュニケーション
・入社条件等の調整
・入社決定までのフォロー

＜営業スタイル＞
toCの求職者支援と、toBの法人対応を一人のキャリアパートナーが担当する両面型スタイルです。
電話、メール、LINE、Web面談ツール等を活用した非対面でのコミュニケーションを基本としています。
求職者・法人双方の希望に応じて、面接同行や顧客訪問等を行う場合もあります。

＜担当イメージ＞
・1日平均約3名の新規求職者を担当
・1ヶ月あたり約50～60名の求職者を担当
・月間目標は300万円～400万円程度
・決定人数の目安は月4～5名程度

＜チーム体制＞
2～4名程度のチームで業務を進めます。
キャリアパートナー職は約900名が在籍し、男女比はほぼ半々、平均年齢は30歳前後です。

＜対象サービス例＞
・PTOT人材バンク
・放射線技師人材バンク
・検査技師人材バンク
・工学技士人材バンク
・栄養士人材バンク
・WILL ONE AGENT
・ケア人材バンク
など

＜入社後の流れ＞
入社後約2週間は、業界知識、サービス、業務フロー等を学ぶ座学研修を中心に実施します。
その後はOJTを通じて、求職者対応、法人対応、求人提案、選考支援等の実務を習得します。
キャリアパートナー職では継続的に中途採用を行っており、中途入社者を受け入れる研修・育成体制があります。
求められるスキルは: 必須＜理学療法士・作業療法士・言語聴覚士＞
下記すべてを満たす方
・理学療法士、作業療法士、言語聴覚士のいずれかの資格をお持ちの方
・上記資格を活かした実務経験1年以上

＜保育士＞
下記すべてを満たす方
・保育士資格をお持ちの方
・営業、販売等で定量目標を追った経験
・四年制大学卒業以上
・PCの基本操作、電話、メール等によるビジネスコミュニケーションが可能な方

※共通要件：
・PCの基本操作が可能な方
・メール、電話等を使用したビジネスコミュニケーションが可能な方

歓迎・営業経験と一定の営業成果
・人事、採用業務の経験
・個人顧客への提案経験
・数値目標を追った経験
・顧客の希望や課題を整理し、提案した経験

募集年齢（年齢制限理由）長期キャリア形成の観点により。（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: マネージャー候補/メンバー
どこで働くか: ■東京本社
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー

■大宮事業所
埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 ランド・アクシス・タワー17F

■千葉事業所
千葉県船橋市本町1-3-1 船橋フェイスビル10F

■大阪事業所
大阪府大阪市北区大淀中1-1-88 梅田スカイビルタワーイースト25F・26F

■札幌事業所
北海道札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F・20F

■仙台事業所
宮城県仙台市青葉区中央3-2-23野村不動産仙台青葉通ビル2F

■名古屋事業所
愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー11F

■広島事業所
広島県広島市南区京橋町1-23 大樹生命広島駅前ビル7F

■福岡事業所
福岡県福岡市中央区天神4-2-20 天神幸ビル7F
勤務時間は: 9:00～18:00（休憩1時間）
※19:30完全退社ルール
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：360万8,000円～640万8,000円
昇給：給与査定年2回
賞与：年2回（6月・12月）

※現年収および面接評価等を踏まえて決定します。
待遇・福利厚生は: ■社会保険
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険

■資産形成
・従業員持株会制度
※拠出額に対して10％の会社補助

■育児・介護支援
・育児短時間勤務制度
・介護短時間勤務制度

■学習支援
・書籍購入制度
・スキルアップ手当

■各種手当
・交通費
・単身赴任手当
・転勤手当
休日休暇は: ・年間休日121日
・週休2日制（土・日）
・年次有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・アニバーサリー休暇
・慶弔休暇
・結婚休暇
・出産休暇
・育児休暇
・妊婦特別休暇
・介護休暇

年次有給休暇：
入社時に付与（2時間単位、半日単位での取得可能）

アニバーサリー休暇：
任意の1日
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
人事面接
↓
適性検査
↓
最終面接
↓
オファー面談

※通常は面接2回を想定しています。
※適性に応じて最終面接を複数回実施する場合があります。

【キャリアパートナー】東証プライム上場／医療・福祉の社会課題を人材支援で解決する仕事／年休121日

人材コンサルタント・コーディネーター