どんな仕事か: ～国内No.1取引実績のMEOプロダクトメンバーを募集！～

【概要】

個店様（町の飲食店や歯医者様等）に向けた

MEO対策（Google Map上位表示対策）の

新規開拓セールスチームメンバーを募集いたします。

創業事業のSEOから派生し、約10年以上の社内実績があるMEO対策。

■国内No.1の取引先実績

　検索3位以内上位表示率97％　顧客満足度98％

　自社ブランドを中心に営業を行って頂きます。

※日本マーケティングリサーチ機構調べ

調査概要：2021年4月期インターネット比較印象調査および

2021年9月期指定領域における検証調査

【職務内容】

新規開拓メインのインサイドセールス

SMB～ミッドマーケットに向けて

店舗ビジネスに欠かせないMEOサービス「MEO Dash!byGMO」を提案。

【業務内容】

・実績に基づいた自身作成のアウトバウンドのリスト先、

　もしくはお問い合わせ・広告・ウェビナー等からの

　インバウンドリストに対して、電話・メールでの営業

・アポイント取得対応

・提案書の作成

・Zoom・訪問／商談

・クロージング

・施策実施

・効果検証

◎インサイドセールスのため飛び込みはありません！

◎オフィスカジュアルをベースにある程度服装自由

　勤務時間もお洒落に自分らしく。

◎Google関連のサービスなので提案のしやすさは抜群です！

【結果をなによりも大切にします】

個人の成果に応じてインセンティブを支給する給与体系を導入。

1年～1年半ほどでリーダーになるメンバーも多いなど、

結果は迅速に評価に反映しており、納得の給与・役職のもとで働くことが可能です。

「年齢や勤続年数重視の評価で努力が認められない」なんてことは一切ありません！

【成長環境】

入社1年未満でリーダー昇格や20代で営業マネージャー、30歳前後で部長、

5年で最年少取締役になったメンバーなど、自身の成長意欲次第で

年功序列なしの結果で評価がされる環境です。

【チーム組織構成】

◎市場価値を高めたい

◎今以上に収入を上げたい

◎正しく評価されたい

◎組織づく
求められるスキルは: 必須【学歴・業界経験不問】

◆人物・マインド重視の採用◆

まだまだこんなもんじゃないと燻っている方

◎成果をあげているが、会社からの自分の評価に不満がある

◎自分の市場価値を試したいと考えている

◎もっと成長実感を得たいと考えている

そうした志向性をお持ちの方が特に満足いただける環境です。

圧倒的な成長を、正当な評価を得られる場所で、あなたをお待ちしています。

【必須スキル】

■新規開拓営業経験(無形商材)

【歓迎スキル】

■SaaS営業経験

■SEO／MEO／Web集客全般の営業経験

【求める人物像】

■コミュニケーション～実行のスピード感を持った方

■元気があり、笑顔があり、素直であり、謙虚であり、ポジティブな方

■馴れ合いを好まず、ポイント集中で自分自身を尖らし能動的に動いていく方

■成果に対して正当な評価を得たい方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 400～500万円

【PM】MEO営業【東京メンバー】(1部)

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