どんな仕事か: 【求人名】

【JOB HUB】”ProShare”経営コンサルティング営業/東京勤務/プロ人材を活用し、経営課題解決を支援！

【具体的な業務内容】

フィールドセールスの活動の流れは、以下の通りです。

(1) 企業経営層に対するアポイント設定

電話やメールを駆使しアポイント設定を行います。顧客管理ツール（Salesforce）の活用やインサイドセールスチームによるトスアップなど、営業効率UPに向けたインフラを整えています。

(2) 企業分析・仮説立て・提案準備

提案に向け、ホームページ／IR資料の情報や事業フェーズなどから「どのような課題に直面しているか」「どのように解決できるか」徹底的に仮説／ストーリーを準備します。

(3) 企業経営層・事業責任者に対するヒアリング及びコンサルティング提案

準備した仮説／ストーリーをもとに、企業経営層や事業責任者と経営テーマや認識課題に関するヒアリングやディスカッションを行います。

(4) プロフェッショナル人材のアサインとプロジェクト開始に向けた面談

ヒアリングした課題を解決できる経験、知見をもったプロ人材へ協力依頼をし、企業とプロ人材との面談の機会を設け、面談当日のファシリテーションを行います。

(5) コンサルティング開始後のフォローおよびプロジェクトマネジメント

コンサルティングスタート後も引続きフォローを行い、プロジェクトに伴走することで長期的に企業の経営課題解決や事業成長を見届けることができます。

【得られる経験・市場価値】

■課題解決力／提案力　… 顧客は経営者、パートナーは元エグゼクティブ・プロフェッショナル人材という視座の高い環境下で、経営課題解決に向けた仮設思考力や経営層への高い提案力が身に付きます。

■コンサルティング能力　…顧客の経営課題に対してプロ人材のノウハウを活かしたコンサルティングを提供。ヒアリング→仮説構築→ソリューション提案→課題解決の一連のプロジェクトを一貫して担当することができます。

■経営のリアルを体感　…実際にプロジェクト進行のキックオフや報告会に参加する事で、各業界の経営のリアルを体感できます。

■高い市場価値　… 少子高齢化／労働力不足に直面する日本社会としてのニーズも高く、今後のビジネス
求められるスキルは: 必須【応募要件】

【必須要件】

■法人営業経験2年以上

【歓迎要件】

■営業経験（金融／人材／コンサルティング業界出身の方）

■無形商材の営業経験

■経営者／事業責任者への提案経験

【求める人物像】

■For Teamの精神、ホスピタリティ精神のある方

■若手のうちから裁量をもって働きたい方

■目標達成志向、自己成長意欲の高い方

■企業ホームページやIR情報等の公開情報や市場動向などから、企業の経営課題について仮説を立て、ヒアリングや提案を行っていくことに興味をお持ちの方

■フリーランスやプロフェッショナルなど多様な働き方を応援し、社会貢献をしていきたいという方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 400～650万円

【JOB HUB】”ProShare”経営コンサルティング営業/東京勤務

人材コンサルタント・コーディネーター