なぜ募集しているのか: 増員のため
どんな仕事か: 【個人ノルマ無しのルート営業職】
病院や商業施設、オフィスビルなどで使用される特殊ガラス建材のルート営業をお任せします。
取り扱う製品は、ガラスブロック、防火ガラス、放射線遮蔽ガラス、デザインガラスなど、建築物の安全性やデザイン性を支える高機能ガラス製品です。
営業先は、大手ゼネコン・建設会社・工務店・ガラス販売店・サッシ店・設計事務所など。既存顧客との取引が中心で、新規開拓はほとんどありません。

◆具体的な業務内容◆
・既存顧客への定期訪問・提案営業（既存顧客95％）
・お問い合わせいただいたお客様への対応（5％程度）
・設計事務所や建設会社への製品PR・情報提供
・見積書作成、受発注対応
・建築プロジェクトにおける施工管理担当者や職人との打ち合わせ
・工事立会い、納品スケジュールの調整
・材料や施工職人の手配
・倉庫での在庫確認・製品の仕分け確認

※現場作業は発生しません。
※営業事務スタッフが在籍しているため、営業活動に集中しやすい環境です。
※担当エリアは近畿圏が中心です。
※担当製品によっては、中部・四国・岡山エリアへの出張（年1～2回程度）が発生する場合があります。

当社が取り扱う製品は、一般的な建材ではなく「特別な性能」を持つ特殊ガラスです。

病院で使用される放射線遮蔽ガラス
火災から人命を守る防火ガラス
商業施設やホテルを彩るデザインガラス
ガラスブロックなど意匠性の高い建材

競合が少なく、高い専門性を持つ製品を扱うため、お客様から頼られる営業として成長できます。
また、自分が携わった建物が完成した際には、「この建物の一部を支えた」という大きな達成感を味わえる仕事です。

入社後は、先輩社員によるOJT研修を実施します。
まずは商品知識や業界知識を学びながら、先輩社員の営業活動に同行して業務を習得していただきます。
実際に自社製品が採用されている建築物の見学も行い、製品理解を深めていきます。
個人の習熟度に合わせてサポートを行い、入社後半年程度を目安に独り立ちを目指します。
食品業界や異業界の営業経験者など、建材業界未経験から活躍している社員も多数在籍しています。

3か月に1回の面談を実施し、訪問件数や担当案件の進捗状況など、営業活動のプロセスと成果の両方を評価します。

個人だけでなく、支店・会社全体の業績も評価に反映されるため、チームで協力しながら目標達成を目指せる環境です。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■営業職、販売職など顧客折衝経験をお持ちの方（施工管理経験も歓迎！）
■普通運転免許をお持ちの方

歓迎【歓迎要件】
■建設業界での就業経験をお持ちの方
■業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！

募集年齢（年齢制限理由） 27歳～45歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員（無期）
どこで働くか: 愛知県名古屋市西区上堀越町2丁目19-1
大阪府大阪市淀川区宮原2丁目11-1
勤務時間は: 勤務時間 9:00～17:30
休憩時間 ※実働7.45時間　休憩45分
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～550万円

【賃金内訳】
月額（基本給）：230,000円～320,000円

【月給】
230,000円～320,000円

【昇給有無】
有

【残業手当】
有

【給与補足】
※昇給：4月
※賞与：6月、12月（業績連動）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生は: ■各種社会保険完備
■通勤手当
■家族手当
■退職金制度

【定年】
60歳
再雇用制度（上限65歳・1年更新）

【育休取得実績】
有

【教育制度・資格補助補足】
OJT　業務に必要な資格取得には補助制度があります。

【その他補足】
■皆勤手当11,000円
■家族手当3,600円～7,200円
■昼食補助500円～1,000円補助
■資格取得支援制度あり
■退職金（前払い制度）
■人間ドック年1回（個人負担4,000円）
休日休暇は: ■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
■年間休日日数125日

■夏季休暇（全社員土日含む5連休）・年末年始休日（12/30～1/3）
■年次有給休暇・結婚休暇・忌引き休暇・育児休暇・介護休暇
■初年度の有給休暇は入社時期によって1～10日間になります。
どんな選考プロセスか: 1次対面）⇒適性検査（性格診断）⇒2次対面⇒内定

個人ノルマなしルート営業★年間休日125日★特殊な機能を持つガラス建材を扱っている企業

代理店営業・ルートセールス