どんな仕事か: ■ 事業・サービス概要
株式会社JPMCエージェンシーは主な事業として、法人需要向け賃貸住宅の賃貸を行っております。

■ 業務内容
・法人社宅サービス「BizOnDemand（BOD）」
全国47都道府県で家具・家電付きの社宅・寮を手配するサービスです。敷金、仲介手数料、法人年会費などを原則不要とし、転勤者や新入社員の住まいをワンストップでサポートします。
・不動産の賃貸・仲介業
グループのネットワークや管理物件を活用し、企業の多様な不動産ニーズに対応する総合的な不動産仲介・賃貸管理周辺事業を行っています。

■ 具体的な業務内容
社宅依頼に対し、速やかに物件提案～申込を行い、また、入居までのフォローを行います。
社宅を必要としている企業の従業員様（入居者）や、法人の担当者様に向けた、お部屋探しの提案・サポートを行います。

1. 需要に応じた物件提案：ご要望（エリア・予算・間取り等）に沿った物件を社内システムやネットワークからリサーチ。
2. 法人担当者・入居者への提案：メールや電話、オンラインツールを用いて、候補物件の魅力や条件をご案内。
3. 紹介物件のクロージング：入居の意思決定をサポートし、成約（契約手続きへのトスアップ）まで導きます。

■ ポジションの魅力
・商品力
JPMCグループのネットワークを駆使したお部屋探しが可能で、全国47都道府県で対応可能。
BODパートナー400社、120万戸を超えるお部屋の中から、御社のニーズに合った最適なお部屋をスピーディーにご提案させて頂きます。
仲介手数料なし、敷金不要。家具・家電付きで、設置・撤去にかかる費用も無料です。
・システム＆フロー
お部屋探しから契約書のリーガルチェック、契約締結、更にご退去時の原状回復の精査・交渉まで、社宅管理に関わるあらゆる煩わしい労務業務を、BODは簡単なお手続で圧縮します。
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
・不動産業界経験者(経験年数問わず)※第二新卒可
・普通自動車免許（AT可）

歓迎・賃貸仲介
・不動産売買営業
・賃貸管理
・戸建て、住宅、分譲
・企業総務で社宅手配経験者
・宅建士／賃貸不動産経営管理士保有者
・法人営業経験者（業界問わず）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京本社(東京都千代田区)
勤務時間は: ・フレックスタイム制（標準勤務時間9：00～18：00）
・コアタイム（11：00～16：00）
給与はどのくらい貰えるか: 420万円～550万円
年俸：4,200,000円～5,500,000円
月例：300,000円～392,858円
・基本給：259,459円～339,769円
・固定割増：40,541円～53,089円

■ 賞与
評価に応じ、年2回（夏季・冬季）支給…（基準年収÷14）×2
180,000円～1,335,716円
※職種に応じ、基準額の90.0%～最大110%％までの範囲で支給される場合があります。
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金）
・社宅制度（異動時のみ、会社の辞令による転居を伴う場合、期間6年間、補助率50％）
・資格取得支援制度
・産前産後休暇取得制度
・パパ育休制度
・福利厚生倶楽部使用可能
・オフィスカジュアル
休日休暇は: ・年間休日125日
・完全週休2日制（土日祝日休み）
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・災害休暇
・公務公職休暇
・生理休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・育休・産休
どんな選考プロセスか: 1. 書類選考
2. 適性検査SPI
3. 一次面接
4. 適性検査TAL
5. 最終面接
6. 人事面談(選考要素あり)
7. 内定
※一次面接の際に採用決定権を持つ選考官が同席した場合は、最終面接を免除し、そのまま人事面談へ進む可能性あり。

【法人社宅サービス】コンシェルジュ（社宅仲介）

営業（法人向け）