- どんな仕事か
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～元マッキンゼー最年少マネージャーのCEOと元AppleのCTOの2人で創業～ 戦後以降日本は製造業の力で立ち直り、世界TOPクラスまで成長してきました。【総額118億円のシリーズC資金調達に伴い、組織体制を更に強化します】
大手外資系コンサル会社に在籍していた代表が、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションを掲げ、製造業界の課題を解決すべく立ち上げた当社。
2017年11月の設立以来、大手メーカーなどからのお問い合わせが殺到しています。
2018年に10億円、2021年8月に80億円、2023年7月には118億円の資金を調達し、新規事業である図面データ活用クラウド”CADDi Drawer"のさらなる市場拡大を進めていきます。
どんなに良いプロダクトも、使ってもらって顧客からフィードバックをもらうこと無しに世の中にインパクトを与えることはできません。
プロダクトを世に広め使っていただくことにこだわり、プライドを持って営業活動をリードいただける方を探しています。
【具体的な業務】
インサイドセールスが獲得した新規顧客に、自社プロダクトであるAIデータプラットフォーム「CADDi」を紹介していただきます
「CADDi」を利用することで、クライアント企業で起きる「変革」を、顧客の事業特性や事例をもとに、丁寧にご説明します
クライアント企業の「設計・開発」「調達」「品質管理」「IT」「セールス｝など、あらゆる部門でご活用いただくことができるので、まさに顧客の「変革」をご支援いただくことになります
「CADDi」を活用すると、クライアントが気づいていない課題を明らかにすることが可能になるので、単に、今現在感じている課題を解決するソリューション営業ではありません
ガラケー利用者に初めてスマホを紹介する場合、ガラケーの課題を聞いて紹介しないように、スマホで実現できる新たな世界を顧客とともに作っていくような営業スタイルになります
エンタープライズ向け営業部長のnote - 求められるスキルは
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必須 法人への新規営業経験（概ね5年以上）
チームマネジメント経験
運転免許をお持ちであること歓迎 システム/ソフトウェアほか、提案型の無形商材の営業経験
顕在課題ではなく、潜在課題に対する営業経験
エンタープライズ領域での営業経験 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間：3ヶ月 - どこで働くか
- 東京都台東区浅草橋 4-2-2
JR総武線浅草橋駅 徒歩6分
都営地下鉄都営浅草線蔵前駅 徒歩6分 - 勤務時間は
- 勤務時間：9:00・18:00
フレックス制 - 給与はどのくらい貰えるか
- 年収：1000万円～1600万円
- 待遇・福利厚生は
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交通費実費支給
毎月、実費(IC料金)を支給（上限 150,000円/月）
子ども手当
18歳以下の扶養家族一人につき1.5万円/月を支給
社員同士の交流支援
部活動活動支援費（1活動1500円/1名）
Teaming Offsite費用補助（1人あたり5,000円、Q1回まで）
社員交流の食事代用補助（1人あたり2,000円～3,000円、月1回まで）
ライフイベント・ファミリー支援
育児休業・介護休業（入社3か月後から取得可能）
結婚お祝い金（5万円）、出産お祝い金 （10万円）
引っ越し補助金
その他
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドック費用補助 - 休日休暇は
- 年間 123日
■休日・休暇：
土日、祝日
年末年始
夏季休暇（2日間）
年次有給休暇
慶弔休暇
入社時特別休暇（入社後半年未満でも3日間まで有給休暇取得可） - どんな選考プロセスか
- ご面談にてお伝えいたします
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掲載期間26/10/30～26/11/17
求人No.TYMC-202508-40277
