- なぜ募集しているのか
- IT環境のクラウド化やオンラインビジネス拡大に伴い、IAMが「サイバーセキュリティ/IT統制の要」として重要度を増している前提。
経営層向けに「ビジネス変革の中でIDの在り方をどうするか」を構想し、提言~導入まで実行する志向。 - どんな仕事か
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デジタルアイデンティティを軸に、ゼロトラスト、IAM、特権アクセス管理(PAM)を支援。ベンダーニュートラルな立場で戦略・構想から導入、移行、運用・体制構築まで担当。(1) 戦略・構想策定
・ゼロトラスト/IAM/PAMの戦略立案、構想策定
・管理方針・モデル・ルール策定
(2) 導入・推進
・プロジェクト管理
・システム構築・ソリューション導入
(3) 変革・定着化
・チェンジマネジメント(エンドユーザ向けコミュニケーション、移行計画等)
・運用設計・体制構築 - 求められるスキルは
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必須 IAM/ゼロトラスト関連システムの企画・導入PJへの参画(2年以上)。
IAM/ゼロトラスト関連ソリューションに関するコンサルティング経験。
IAM/ゼロトラスト関連ソリューションに関するセールス/セールスエンジニア経験。歓迎 ID管理・認証・アクセス管理基盤のアーキテクト経験。
上記基盤に係る業務プロセス設計経験。
英語力(ビジネスレベル以上)。
監査法人/コンサルティングファームでのコンサル実務経験。
SIer/事業会社IT部門におけるPM・システム設計・開発経験。 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- アソシエイト~ディレクター(経験・スキルに応じて決定)
- どこで働くか
- 東京
- 勤務時間は
- フレックスタイム制・テレワーク制度あり。詳細は選考時にご説明します。
働き方の相談も柔軟にしやすい環境です - 給与はどのくらい貰えるか
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1200万円 ~ 2999万円
※現年収、ご経験、専門性等を考慮の上、決定します。
※ご経験に応じて上限以上でのオファーの可能性があります。 - 待遇・福利厚生は
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・業績賞与年1回(業績・貢献度に応じて支給)
・昇給:年1回
・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災)
・リモートワーク可
・副業可 ※応ご相談
・時短制度
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・DCプラン(確定拠出年金)制度 - 休日休暇は
- 完全週休2日制、年次有給休暇、各種特別休暇
- どんな選考プロセスか
- 書類選考 → 面接(複数回) → 内定
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掲載期間26/11/04~26/11/17
求人No.STRA-HF0000





