どんな仕事か: 海運ビジネスを支えるうえで必要な業務（国内営業・海外営業、船舶の運航管理、コーポレート部門）に携わります。
契約受注・運航に際しては、世界中の拠点や代理店、船長、取引先顧客とのやり取りが発生します。
配属先により、船の種類や顧客、取り扱う貨物も様々です。

■配属部署
専門性とご希望を加味し、事業計画と照らし合わせて配属は決定されます。
ただし、専門分野をお持ちの方でも、将来その分野で活躍して頂くために、専門外の部署に配属されることもあります。
※配属先の一例
・営業部門（顧客対応／運航管理／船舶調達など）
・管理部門（経営企画、システム、法務、環境推進、財務、経理、総務、人事など）
・技術部門（造船計画、新技術開発）
※海運プロフェッショナル経営人材に向け、ジョブローテーションも経験します。

■ジョブローテーション例（新卒の場合）
1～5年目：オペレーション（バルク船）
6～8年目：海外拠点駐在（バルク船）
9年目～：航路企画・管理（自動車船）
12年目～：営業（自動車）
求められるスキルは: 必須・5年以上の社会人経験をお持ちの方
・ビジネスでの英語使用経験および TOEIC730点以上

歓迎・ゼネラリスト志向の高い方

募集年齢（年齢制限理由） 28歳～ 33歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区
霞ケ関駅直結
勤務時間は: 9:00~17:00
フレックスタイム制あり（コアタイム11:00～15:00）
出社とリモートのハイブリッド（週2日までリモート可）
給与はどのくらい貰えるか: 861万円～1,300万円
待遇・福利厚生は: ■住宅手当、持ち家援助
■社員の憩いの場
■診察・人間ドック
■妊娠・出産・育児へのサポート
■休暇制度
■レクレーション
■社内交流
■その他
資格取得手当、出張手当、役職手当、財産形成、退職金、通勤交通費、財形貯蓄、社員持株会、社会保険完備
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日）、祝日、設立記念日（4月8日）、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、生理休暇、高度不妊治療休暇、育児休暇（満3歳まで）、パパ育休等
どんな選考プロセスか: 書類選考⇒一次面接(オンライン)⇒適性検査＋二次面接(対面)⇒三次面接(対面)⇒オファー

世界を舞台に海運ビジネスの最前線で幅広く活躍する総合職担当者

営業（法人向け）