- なぜ募集しているのか
- 2019年からは新規事業として、企業の商品やサービスの拡販を手掛ける「営業支援事業」がスタートしました。
現在の商材は、圧倒的なシェアと知名度を獲得しているキャッシュレス決済。時代のニーズに応えながら商材の拡販と事業拡大に取り組み、あなた自身のステップアップも成し遂げてください。 - どんな仕事か
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小売店・飲食店などへの「キャッシュレス決済」導入のご提案～導入サポート【具体的な業務内容】
タブレットおよびスマホを貸与し、ご提案から契約までタブレットでスムーズに進めることができます。
▼訪問
担当エリア内のお客様に決済端末のメリットや魅力を伝えます。
▼説明
導入後、キャッシュレス決済の方法を説明します。
▼アフタフォロー
キャンペーンの告知ポスターなどを使用し、認知度と利用回数の向上を目指します。
今後も時代のニーズに合った営業支援サービスや拠点を広げていきます。
＼POINT！／
★時代に求められているサービスだからこそ、提案しやすい
ご提案するのは、カードやスマホ端末で支払いが完了できるキャッシュレス決済。
利用するユーザーも多く、
・お会計の手間が省ける
・「スマホで決済できる」便利さをフックに集客できる
・導入にコストがかからない
……など導入先の店舗にもメリットが多いためご提案もしやすく、「試してみようかな」とご検討もしていただきやすいサービスです。
★チーム体制で成果もあげやすい
エリアごとにチームを組むため、ナレッジの共有がはかどり、社員一人ひとりの成果が上がる体制です。
【キャリアリンクで働くメリット】
（1）能力に見合った評価制度
社歴や年齢は関係ありません。
実績や意欲を独自の軸で評価して、ポジションや給与に反映します。中には営業未経験から入社して、1年8カ月でマネージャーになったメンバーも。
（2）風通しの良さと距離の近さ
一般メンバーも役員に直接相談や意見を言うことのできる距離の近さが魅力。
若手でも臆することなくアピールできる場が多くあります。
【キャリアパス】
１人ひとりの頑張りを公正に評価し、どんどん引き上げていく社風です。特に営業支援事業は2019年にスタートしたばかり。今後も拡大予定なのでポストも多く、スピーディーな昇進が可能です。今までも入社２カ月で拠点長になった実績も。意欲次第で着実にステップアップできる環境です。
自由にキャリアを切り拓いていきたい方、マネジメントに挑戦してみたい方、ご応募お待ちしております。 - 求められるスキルは
-
必須 必要スキル・経験
■営業経験（目安：2年以上）
┗toB／C問わず
■提案営業のご経験（目安：2年以上）
┗有形／無形問わず
歓迎 歓迎するスキル・経験
■営業・接客経験をお持ちの方
■販売・サービス経験をお持ちの方
■立ち上げプロジェクトに参加した経験がある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエストオフィスタワー15階
- 勤務時間は
- 9：30～18：30（内休憩1時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
- 経験・スキルにより応相談
- 待遇・福利厚生は
-
【福利厚生】
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
退職金制度
財形貯蓄制度
資格取得支援制度（マイナンバー検定、証券外務員、キャリアコンサルタントなど）
従業員持株制度
社内公募制度
結婚祝金
出産祝金
見舞金
弔事金給付
限定正社員制度
【受動喫煙対策】
原則屋内禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり（事業所による） - 休日休暇は
- 年間休日125日（2025年度）
完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始休暇(6日)
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
リフレッシュ休暇(有給休暇取得促進/年2回、計8日間) - どんな選考プロセスか
-
書類選考→面接複数回
※弊社(キャリア・エックス)では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。お気軽にお問
い合わせください。
※既に弊社(キャリア・エックス)のコンサルタントと面談をされた方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。
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掲載期間26/11/09～26/11/22
求人No.CARX-5070
