なぜ募集しているのか: 部門・体制強化の為
どんな仕事か: 採用でお困りのクライアントに向けた採用コンサルティング業務をお任せします。
クライアントの経営者・採用担当の方に対して、現在の採用課題・ニーズ、
ビジネスモデルや市場における優位性などを詳細にヒアリングします。

その内容をもとに採用プランを設計し、提案を行います。

応募者獲得のみならず、
書類選考、面接日程調整、面接代行などの採用業務フロー全般から
採用改善提案まで幅広く支援することが可能です。

企業の人材戦略に深く関わり、採用成功を一緒に実現できます。
人材業界での経験や提案力を活かし、クライアントの成長に貢献したい方に最適です。
求められるスキルは: 必須【必須】
・営業経験2～3年以上
※求人広告・人材紹介・RPO事業者のいずれか

歓迎【歓迎される経験・スキル・資格】
・単一商材ではなく、総合採用コンサルティング経験
・営業組織マネジメント経験

募集年齢（年齢制限理由） 25歳～35歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員（無期）
どこで働くか: 東京都港区虎ノ門2-2-1　住友不動産虎ノ門タワー25F
勤務時間は: 9：00～17：45
※19:30以降の残業は申請が必要など、効率的な働き方を推奨しています。
給与はどのくらい貰えるか: 550万円～700万円

月給37.8万円以上
※能力・経験・前職給与などを考慮の上、話し合いにより決定します。

昇給：有
賞与：年2回

＜年収例＞
年収552万円（入社2年目、26歳、リーダー）
年収620万円（入社3年目、30歳、マネージャー）
年収900万円（入社6年目、33歳、部長）
待遇・福利厚生は: ・昇給年1回
・賞与年2回
・各種社会保険完備
・通勤交通費全額支給
・iPhone、PC、Wi-Fi支給
・鷹祭 SUMMER BOOST（ソフトバンクホークスの無料試合観戦）
・ウォーターサーバー無料利用
・ベネフィット・ワン加入
・ソフトバンク従業員持株制度あり
・社内自販機
・SBグループプレミアム優待
休日休暇は: 年間休日：123日

・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年末年始
・年次有給休暇
・アニバーサリー休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接（2回程度）→内定

※WEB面談を実施しております。
※選考フローの中でご来社頂くこともございます。

採用コンサルティング業務職★ソフトバンクグループ企業で福利厚生が充実★年収550万～700万

営業（法人向け）