なぜ募集しているのか: コンサルティング事業・クラウド事業ともに伸長しており（2026年12月期第1四半期は売上収益106億8,800万円・前年同期比+14.1%）、組織変革を求める企業の需要に応えるため、営業／コンサルタントを増員します（採用予定15名）。
どんな仕事か: 大阪・梅田拠点で関西の企業を中心に担当。『モチベーションクラウド』などのサーベイで組織状態を可視化し、組織開発・人材育成・採用の3領域から解決策を提案、実行まで伴走する法人営業／コンサルタントです。
■主な業務
・経営者・人事責任者へのヒアリングによる組織課題の把握
・『モチベーションクラウド』等のサーベイを用いた組織状態の可視化・課題抽出
・組織開発／人材育成／人材採用の領域を横断したソリューション提案（コンサルティング＋クラウドの組み合わせ）
・受注後の実行支援（研修・制度設計・風土改革・採用支援等の推進）
・サーベイ結果の継続的なモニタリングと、改善サイクルへの伴走

■配属
コンサルティング事業またはクラウド事業のいずれかの部署。ご経験に応じて決定します。

■このポジションの魅力
・『売って終わり』ではなく、データで組織の変化を確かめながら長期で伴走できる
・コンサルティングとクラウドの両輪を持つため、課題に対して打ち手の幅が広い
・経営者・人事責任者と組織の本質課題を議論でき、経営視点が身につく
・フレックス・週2出社・オーバーホール休暇など、成果と働きやすさを両立できる制度
求められるスキルは: 必須・大学卒以上、社会人経験1年以上
・以下いずれかのご経験
　└営業経験（個人・法人不問）
　└経営・組織人事・採用教育に関する職務経験
　└コンサルティング業務経験
・チームや人間関係における葛藤・難しさに向き合った経験

歓迎・法人向けの無形商材営業／課題解決型営業の経験
・人事（採用・育成・制度）領域の実務経験
雇用形態は: 正社員（試用期間6ヶ月・条件変更なし）
どんなポジション・役割か: メンバー（営業／組織人事コンサルタント・将来の幹部候補）
どこで働くか: 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエストオフィスタワー15階（大阪統合拠点／西梅田駅・阪神大阪梅田駅徒歩1分、JR大阪駅徒歩3分）
※転勤の可能性あり（事業所・本社移転等に伴う変更含む）
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイム11:00～15:00／標準労働時間8時間・休憩60分）
※2026年10月現在、原則週2日出社（残り在宅勤務可）
※22時完全退社
給与はどのくらい貰えるか: 月給33万5,000円以上
・内訳：基本給24万7,900円以上＋固定残業代8万7,100円以上
・固定残業代は月45時間分。超過分は別途支給
・賞与：年4回（2月・5月・8月・11月）／実績4ヶ月分
・通勤手当（会社規定による）
■想定年収：536万円～1,024万円
※経験・能力を考慮のうえ決定
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・交通費実費支給（上限3,000円/日）
・社員持株会
・出産祝い金（子ども1人につき50万円）
・ライフイベントサポート制度、時短勤務・出産育児支援（一部従業員）
・副業可（一部従業員）
※退職金制度なし／社宅・寮なし
休日休暇は: 年間休日123日／完全週休2日制（土日祝）
・有給休暇（初年度10日～）
・夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇
・オーバーホール休暇（勤続3年ごとに最大連続16日。取得時は月給の50%相当額を上乗せ支給）
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
面接（約3回）＋筆記試験・適性検査
↓
内定

【リンクアンドモチベーション】【大阪／週2出社】組織人事コンサル×クラウドの営業

営業（法人向け）