募集情報

なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員となります。
どんな仕事か: プロダクトごとの開発チームにおいて、Product Ownerの直下で各種リードやUI/UX、
QAと連携しながら、プロダクト価値の最大化を担う役割です。
エネルギー制度や市場動向、顧客ニーズを踏まえて優先順位付けとロードマップを策定し、
継続的なプロダクト改善を推進します。
また、市場取引や需給管理、蓄電池制御、予測、計画提出、
デマンドレスポンスなどの業務要件を整理して開発可能な形に落とし込みます。
週次プランニングからPRレビュー、QA、テスト、ステージング、本番リリースまでの開発フローを管理し、
戻りやトラブルの削減を図ります。
さらに、関係者や顧客との調整を行いながら、業務プロセスやドキュメントルールの整備、
リリース後の効果検証と継続的な改善サイクルの推進にも取り組みます。

【具体的には】
・プロダクト戦略ロードマップの策定：エネルギー制度市場のトレンドや顧客ニーズに応じて、
同社のプロダクトを継続的に改善するための優先順位付けとロードマップ策定
・要件定義仕様策定：市場取引、需給管理、蓄電池制御、予測、計画提出、
デマンドレスポンスなど電事業の業務要件を整理し、開発可能な形に落とし込む
・開発プロセスの推進：週次プランニングを起点に、開発PRレビューQAテストステージング/本番リリース
までの連のフローを管理し、戻りやトラブルを削減
求められるスキルは: 必須・ソフトウェア/SaaSプロダクトにおけるプロダクトマネジメントまたはそれに準ずる経験（3年以上安）
・要件定義仕様策定、開発チームとの協働によるプロダクト開発推進の経験
・エンジニアQAデザイナー等、多職種を横断した調整推進能
・論理的思考と、課題を構造化し優先順位付けをう

【歓迎】
・電エネルギー業界（再エネ、VPP、需給管理、電市場取引等）に関する知識や実務経験
・BtoB向けプラットフォーム/インフラ系プロダクトのマネジメント経験
・データ基盤AI活用を前提としたプロダクト企画開発の経験
・アジャイル開発環境での開発推進経験
・顧客折衝提案（自治体、売電/発電事業者等）の経験
・ビジネスレベルの英語（外資系顧客との協業機会あり）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 700～1000万円
待遇・福利厚生は: 通勤手当　残業手当
休日休暇は: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇

会社概要

社名: Goal connect株式会社

事業内容・ 会社の特長: 2050年のカーボンニュートラル達成に向け、再生可能エネルギーの導入拡大が加速しています。しかし、太陽光や風力などの再エネは発電量の変動が大きく、家庭や事業所で生じる小さな電力は単体では市場取引の要件（1000kWなど）を満たせないという課題があります。
当社は、こうした「分散された小さな電気」をテクノロジーで束ねて巨大な発電所のように見せ、最適に制御・取引・予測するバーチャルパワープラント（VPP）技術・電力需給管理プラットフォームを独自開発・提供しています。

【当社の強みと独自性】
日本の大手電力会社との豊富な取引実績：約30名の少数精鋭組織でありながら、日本のエネルギーインフラを支える大手電力会社から高い信頼を獲得・直接取引を行っています。
複雑な電力3市場すべてに対応：日本の電力が取引される3つの主要市場（卸電力市場・容量市場・需給調整市場）のすべてにアプローチし、最適制御できる高度なシステムを構築しています。
現在、個別開発で培った圧倒的な知見を集約し、エネルギー業界向け共通プラットフォーム「Goal Series」の開発・基盤統合という一大プロジェクトに着手しています。

取扱い紹介会社

株式会社ギークリー

厚生労働大臣許可番号：13‐ユ‐305272
紹介事業許可年：2011年

登録場所: 本社

〒150-0002　東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ10F

渋谷第1オフィス

〒150-0002　東京都渋谷区渋谷１丁目１１番８号

渋谷第2オフィス

〒150-0002 東京都渋谷区渋谷一丁目１７番２号　TOKYU REIT渋谷宮下公園ビル６階

渋谷第3オフィス

〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂一丁目１６番７号　ハイウェービル２階

大阪オフィス

〒530-0057　大阪府大阪市北区曾根崎2丁目6-6 コウヅキキャピタル6F

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PdM（再生可能エネルギー事業／新規プロダクトを任せます／裁量権あり）

プロダクトマネージャー