どんな仕事か: 国内シェアトップクラスの電子契約サービスの新規事業（契約書レビュー・契約管理SaaS）で、営業をリードするマネージャー候補です。
国内シェアトップクラスの電子契約サービスが、契約の前後プロセスまでを支える「取引のプラットフォーム」を目指して立ち上げた新規事業（契約書レビューサービス・契約管理SaaS）で、営業をリードするマネージャー候補を募集します。
ターゲット企業の経営課題や、事業部門・管理部門の課題をつかみ、導入でどのようなメリットが生まれるかを提案します。部門単位のスモールスタートで導入されることが多く、導入後はほかの部門へ横展開していくため、顧客の組織構造や商流を理解したうえで戦略的にアプローチすることが求められます。導入後はカスタマーサクセスチームと連携し、アップセル・クロスセルの提案も行います。
インサイドセールスやマーケティングから来たリードへのインバウンド型の営業活動、決裁権を持つキーマンとの関係構築、営業管理ツールを使ったリード管理などを担当し、ご志向・ご経験に応じてインサイドセールスマネージャー候補またはフィールドセールスマネージャー候補を担っていただきます。
配属は新規事業推進部です。新規事業の立ち上げ、他部署と連携して営業以外の知識を身につけること、販売方法を自ら考えて仕組みにすることを経験でき、今後の組織拡大や新製品の立ち上げをコアメンバーとして牽引していただきます。
求められるスキルは: 必須次のいずれかの商材で、法人営業の経験をお持ちの方（企業規模は問いません）
・SaaS／ERP／ソフトウェア
・SIer／ITコンサル
・Web／ネット系商材（直販営業）
・無形商材（人材系）

歓迎・BtoBのSaaSのセールス経験
・ソリューションセールス（課題解決型提案）の経験
・SFA・MAに関する知見
・営業力強化のための研修や教育体制の構築経験
雇用形態は: 正社員（期間の定めなし）
試用期間：入社後3ヶ月
どんなポジション・役割か: セールスマネージャー候補（新規事業推進部）
どこで働くか: 東京都港区六本木（六本木一丁目駅徒歩6分／六本木駅徒歩8分）
受動喫煙対策：屋内原則禁煙（ビル内に喫煙室あり）
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイムなし）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収605万円～866万円
月給504,159円～721,478円（月45時間分の固定残業手当131,200円～187,700円を含む。超過分は別途支給）
現職の給与を考慮し、最終的に決定します。
待遇・福利厚生は: 厚生年金／健康保険／雇用保険／労災保険／社内表彰制度／企業型DC制度／従業員持株会／書籍購入補助制度／住宅手当（会社から2km未満に住む場合・上限3万円）／副業OK（承認制）／PC貸与ほか
休日休暇は: 土日祝日／夏期休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／特別休暇／産前産後休暇／育児休暇／介護休暇

【上場リーガルテック】電子契約サービスの新規事業｜セールスマネージャー候補

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