どんな仕事か: ■ 事業・サービス概要
国内No.1の海外教育旅行サービス「StudyIn」を運営。動画メディアを共通基盤として海外事業を急成長させており、取扱高を三桁億から四桁億へスケールさせるフェーズです。自己資本経営のもと、世界で教育旅行サービスの垂直統合モデルの実現を目指しています。

■ 業務内容
法人向け海外研修プログラムの新規営業開拓をお任せします。事業責任者と共に法人の海外語学研修ニーズを策定し、最適なプランの開発、営業手法の特定を行い、法人に最適な海外研修プランを提案し、契約を獲得していただきます。

・法人顧客の研修ニーズの策定
・法人の海外研修ニーズに合ったサービスの設計
・新規顧客の開拓
・営業体制の構築、マネジメント
・営業プロセスの構築

■ 顧客のイメージ
・海外進出や語学力を必要とする大企業、中小企業、スタートアップ（担当：事業部長、人事部）
・海外留学を検討する顧客を有する英会話学校や塾（担当：責任者、経営陣）

■ 期待する役割
契約獲得後の渡航者サポートもアカウントマネージャーとして行なっていただきます。一度契約が獲得できれば、顧客企業から語学研修プランを継続的に利用していただくためのアカウントマネジメントも行なっていただきます。
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
・法人営業の経験
・新規顧客開拓の経験

歓迎・海外経験
・事業開発の経験
・無形商材の提案型の営業経験
・マネジメント経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京本社
〒153-0042 東京都目黒区青葉台３丁目６－２８住友不動産青葉台タワー 7F
勤務時間は: ・10:00～19:00
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～800万円
想定年収：450～800万円（年2回の賞与を含む）

・毎月25日支給
・年2回の賞与・昇給機会（会社業績・個人評価に連動）
※固定残業手当は45時間分の時間外労働手当。管理監督者は固定残業の対象外。
※45時間を超える労働を行なった場合は別途支給
※想定年収は、年間通じて標準評価を得た場合の金額
待遇・福利厚生は: ・ライフチェンジトリップ（海外研修）
・表彰制度（毎月/年の全社締め会・総会で、バリュー体現者を表彰）
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・社内食
・外国語研修制度
・リファラル採用インセンティブ制度
・オールハンズミーティング（毎月の全社締め会）
・定期健康診断
・ワクチン接種支援
・産業医面談
・マインドライト制度（家族の有事や体調不安時に、期間限定でリモート勤務が可能な制度）
・産前産後休業
・育児休業
・子の看護休暇（年5日、時間単位取得可）
・出産立会休暇（最大2日連続取得可）
・時短勤務制度（育児に対応）
・結婚祝い金
・出産祝い金
休日休暇は: ・完全週休2日
・年間休日120日以上
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶長休暇
・GW
どんな選考プロセスか: 1. 書類選考
2. 社長面談(1回)
3. 経営メンバー面談(1回)
4. オファー

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