- どんな仕事か
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■ 仕事概要
新卒採用サービス「ワンキャリア」のフィールドセールスをお任せします。
多岐にわたる採用支援サービスをカスタマイズして提案することにより、クライアント様(経営者・人事担当者様)が抱える採用課題を解決する、ソリューション型のコンサルティングセールス職です。
年々採用競争が加速する新卒採用マーケットにおいては、足元の応募人数を追い求めるだけではクライアント様の根本的な採用課題の解決には繋がりません。
当社が創業以来培った50万件を超えるキャリアデータを元に、競合との評価比較や学生動向を深く分析しながら、中長期的な採用戦略/ブランディング計画の立案支援を行う点が、当社のセールスの特徴です。
■ 具体的な業務
・九州支社でのセールスチームの立ち上げ
・クライアントとの商談
・クライアントの採用戦略を構築/提案
・クライアント採用活動に対するコンサルテーション
・新卒採用支援メニューの販売/運用/納品
※対象エリアにおいて商品に対するニーズがあった場合は商品開発にも携わっていただきます。
・北海道/東北/北陸/中四国エリアの企業へのオンラインセールス
※業務内容 変更の範囲:全ての業務への配置転換の可能性あり
■ このポジションにおける組織の現状
企業の最も重要な投資領域のひとつである『人材採用』。
当社は創業5年で新卒マーケット最大級の利用ユーザー数を誇るクチコミサービスを創りあげました。
一方、利用ユーザー数に対して「顧客数」はまだまだ少なく伸び代がある状況です。
そこで顧客数の急拡大を目的に、弊社初の地方拠点として九州支社を設立することになりました。
この支社立ち上げに伴い、独自に保有する求職者・企業のデータを用いながら、経営にインパクトする戦略的な採用のコンサルティングと拠点運営・組織構築を牽引してくださる強い想いをもった方を募集します。
まさに0→1の立ち上げフェーズですので、営業力以外にも、実行力、企画力、マネジメント力など総合的に高いレベルのビジネススキルが求められます。
立ち上げ初期から関わっていただくことで、支社の成長に合わせて支社責任者や部門責任者といった立場への昇格を期待している非常に重要なポジションとなります。…(詳細は面談時にご説明します) - 求められるスキルは
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必須 ■ 必須要件
・法人営業経験3年以上(業界不問)歓迎 ・新拠点立ち上げの経験
・クライアントとの長期的な関係構築を必要とする営業/コンサルティング経験
・人材関連事業、BtoB SaaS事業、インターネット広告事業、メディア事業のいずれかに関わった経験
・人事としての採用の経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目1-33 はかた近代ビル5階
・週2日の出社必須(月曜固定)
・お住まいは出社可能な場所とさせていただいております。
■就業場所
雇入れ直後:株式会社ワンキャリア 福岡営業所
変更の範囲:会社の定める営業所
※入社後は、最長1週間の東京研修を実施させていただく予定です - 勤務時間は
- ・フレックスタイム制
※11時-16時コアタイム - 給与はどのくらい貰えるか
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450万円~700万円
年収 4,500,000 円 - 7,000,000 円
日給月給制
※45h/月のみなし残業を含む
査定・給与改定:年2回
試用期間:3ヶ月(正式雇用と同条件)
残業手当:有(みなし超過分別途支給)
<賃金備考>
想定年収 ¥4,500,000~¥7,000,000
└基本給/月 ¥221,000~¥344,700
└固定残業代/月 ¥79,000~¥122,000
※等級により変動あり - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備
・育児支援制度
・研修あり - 休日休暇は
- ・土、日、祝日、年末年始
・年間休日 125日
・年次有給休暇:入社6ヶ月経過後から10日~20日付与
・特別休暇:夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など - どんな選考プロセスか
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1. 書類選考
2. 個別面接 ※複数回実施
3. 内定
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掲載期間26/11/12~26/11/25
求人No.RMDY-RMD39096





