NEW 掲載期間26/11/12~26/11/25 求人No.RMDY-RMD41348

【IT人材サービス】法人営業(FLEXY・人材紹介)

営業(法人向け)

年収550万円~799万円
募集情報
どんな仕事か
■ 事業・サービス概要
「経営課題をITで解決する」をミッションに、IT領域の人材サービスを複数展開しています。CTOクラスやハイスキルなエンジニア・デザイナーをプロジェクト単位でつなぐプロシェアリングサービス『FLEXY(フレキシー)』、SIer・システム開発会社の開発体制を支えるSES、そしてIT・AI人材の採用を支援する人材紹介です。

■ 業務内容
FLEXYチーム・SIerチーム・人材紹介チームのいずれかに配属し、IT・Web領域における顧客の課題特定から人材の提案、稼働・入社後のフォローまでを一気通貫で担います。いずれの部署も、法人顧客の課題をヒアリングし、最適な人材でその解決を支援するという点は共通です。

■ FLEXYチーム
1. 経営・事業課題のヒアリングと要件定義:顧客企業のフェーズや業態に合わせて潜在・顕在課題を特定し、「どのようなITスキル・経験を持つ人材が、どう介入すれば解決するか」を定義します。
2. プロ人材のマッチング:自社データベースのプロ人材と連携し、課題解決に最適な人材を選定。顧客・プロ人材・当社の3者間で支援内容(ゴール、スコープ、稼働条件)をすり合わせます。
3. プロジェクト稼働後の伴走支援:稼働後も定期的に状況をヒアリングし、プロジェクトゴールの見直しや軌道修正を実施。中長期的な「課題解決パートナー」として顧客深耕を行います。

■ SIerチーム
1. 商談・ヒアリング:SIer・システム開発会社が抱えるプロジェクト課題や、求める人材要件(技術スタック、経験、体制)をヒアリングします。
2. エンジニアのマッチング:当社データベースから、要件に合う経験・スキルを持ったエンジニアを選定・提案します。
3. 参画後のフォロー・ニーズ発掘:顧客とエンジニアの双方と連携しながらプロジェクト進行を把握し、追加ニーズの発掘や顧客深耕を進めます。

■ 人材紹介チーム
1. 採用ニーズのヒアリングと求人設計:IT・AI人材の採用を検討する企業に対し、事業課題や組織状況を踏まえて採用要件を整理し、求人を設計します。
2. 候補者の推薦:キャリアアドバイザーと連携し、FLEXY登録プロ人材をはじめとするIT・AI系人材の中から最適な候補者を推薦します。…(詳細は面談時にご説明します)
求められるスキルは
必須 ■ 必須要件
以下、2点以上を満たす方
・法人営業経験が2年以上(商談~クロージングまで一連のプロセスを経験していること)
・目標数値に基づいて行動し、活動量(商談数・提案数等)を自分で管理した経験があること
歓迎 ・IT/Webサービスの営業経験、SES営業や人材紹介(RA・CA)の経験をお持ちの方
・IT・SaaS・システム導入・業務改善に関わる営業・コンサル・企画の経験
・ベンチャー企業や事業会社の経営層・情報システム部門、SIerとの接点経験
・プロジェクトの進行管理や、複数関係者との調整経験
・プログラミング経験やAIを使いこなした経験をお持ちの方(独学・趣味レベルでも可)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都渋谷区神宮前3-21-5 サーキュレーションビル ForPro
勤務時間は
・9:00~18:00(うち休憩1時間)
給与はどのくらい貰えるか
550万円~800万円
年収 5,500,000 円 - 8,000,000 円

・月額:36万円(内、固定時間外勤務手当:8.6万円)~50万円(内、固定時間外勤務手当:13.1万円)
・賞与:年3.5ヶ月(会社業績・個人評価によって変動)
・残業手当:月額給与には月45時間相当の固定残業代を含む(超過分は支給)

※入社後1年経過したタイミングでインセンティブ給へ移行致します。
待遇・福利厚生は
・育児・介護休業(男女ともに実績あり)
・健康診断(年1回)
・各種表彰制度
・健康保険組合の福利厚生プラン利用可能(保養所、ゴルフ場、国内リゾート、提携旅行代理店の割引、提携フィットネスクラブの割引 等)
・高額医療費還付制度
・社内ライブラリー(図書貸し出し制度)
・ランチ補助(社内規定あり)
・サークル活動(社内規定あり)
・副業/兼業制度
・ジョブチャレンジ制度
・オンボーディング(ブラザー・シスター制度)
・サーキュペイ(社内感謝・賞賛ポイント制度)
・サーキュリンク(チーム外ランチ・カフェ補助)
・サーキュル(公式部活動補助)
休日休暇は
・年間休日120日(弊社カレンダーにより多少の変動あり)
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇
・夏季秋季休暇(3日)
・慶弔休暇
・有給休暇(入社日3日付与、入社6ヶ月経過後7日付与)
どんな選考プロセスか
1. 書類選考
2. 面接(2~3回を予定)
3. 内定(条件面の説明を行う面談を実施致します)

※Web・対面で実施予定。
会社概要
社名
株式会社PKSHA Technology
事業内容・
会社の特長
連結子会社の株式会社BEDOREと共同で、機械学習技術・自然言語処理技術・深層学習技術を利用したアルゴリズムモジュールの開発および販売を手掛けている。主な商品として、テキスト理解モジュールや領域特化型の画像認識エンジンである「HRUS」、また、自然言語処理技術を用いた汎用型対話エンジン「BEDORE」などがある。その他、機械学習を用いたCRMソリューション「CELLOR」や現実世界の予測推論エンジン「PREDICO」があり、金融や電力、広告、卸販売、情報通信、製造、サービス業などに対応。加えてモジュールの提供による、他社の業務の半自動化や製品の付加価値の向上ならびにサービスのモデル革新にも取り組む。
取扱い紹介会社
リメディ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312160
紹介事業許可年:2019年
登録場所
本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3-27-7 Takebashi7 6階
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