どんな仕事か: ■ 事業・サービス概要
若手ハイエンドに特化し、価値観に基づいた転職支援を行うキャリアエージェントです。ITエンジニア領域特化型エージェントとして、IT領域でのキャリア開発を思考する人のサポートを担います。

■ 業務内容
法人と個人両方の支援を担う、ハイエンド特化の両面型キャリアエージェントとして、以下業務を担っていただきます。

・法人側：組織や採用課題を軸とした採用コンサルティング業務
・個人側：価値観を軸に中長期的なキャリア戦略策定および転職支援

■ 業務の流れ
1. 転職者と面談（価値観の特定・キャリア戦略策定）
2. 企業への応募や選考対策
3. 企業側への採用サポート/アドバイス
4. 転職者の意思決定フォロー
5. 入社後の活躍サポート及び長期伴走支援

※1人あたり10回前後の密な面談を実施し、短期的な成果よりも「中長期的なキャリア選択」に徹底的に向き合います。

■ ポジションの魅力
・事業を“創る”人材としての参画：創業フェーズから急成長を続ける当社では、単なるエージェントにとどまらず、事業拡大を共に牽引するメンバーを募集しています。
・圧倒的な裁量とキャリア機会：マーケティング、事業開発、アライアンス、広報など多様なミッションに挑戦可能な「サブミッション制度」を導入しています。

■ 研修・成長環境
・多様性に富んだプロフェッショナルなチーム：大手戦略ファームや投資銀行、総合商社、メーカーなど、様々なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。
・本質的な成長を支援する充実の育成体制：未経験でも活躍できるように、実践的な学習機会を提供しています。
・知見勉強会：キャリア戦略論や業界研究など、事業理解を深める座学形式のセッション
・ロールプレイング：独自のシステムを活用した実践型トレーニング
・候補者ミーティング：チームで一人ひとりの支援方針を議論し、最適な支援戦略を構築する文化
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
・営業経験1年以上（法人・個人問わず）
・以下、いずれかの経験・知見をお持ちの方
・エンジニアとしての実務経験
・プログラミング学習経験
・エンジニア採用に携わった経験

歓迎・現職で高い実績を出されている方
・新規開拓営業のご経験がある方
・経営企画、商品企画、マーケティング、新規事業開発などの経営課題に取り組んだご経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京本社（東京都千代田区霞が関3丁目2-5）
（変更の範囲）全国の支社
勤務時間は: ・フレックス制度（コアタイム無し）
・標準的な労働時間：10:00~19:00
・休憩時間：60分
・※週2日出社指定有
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～1000万円
想定年収：400万円~1000万円＋インセンティブ

月給：266,667円（基本給217,017円＋固定残業代49,650円）～

賞与：年3回の成果報酬（個人の業績に連動）
待遇・福利厚生は: ・通勤手当
・社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
・フリードリンク
・最新書籍の共有化
・社内キャリアカウンセラー在籍（国家資格キャリアコンサルタント）
休日休暇は: ・週休二日制（基本的には土/日/祝日休み）
・休日日数：120日（年末年始、夏季休日含む）
・有給休暇：10日~20日（入社半年経過時点で付与）
・慶弔休暇
・その他の休暇（労働基準法及び育児介護休業法等の定めに基づきます）
どんな選考プロセスか: 選考フローは以下の通りです。

1. 書類選考
2. 面接（複数回）
3. 内定

【ITエンジニア領域】ハイエンド特化型キャリアエージェント

営業（法人向け）