どんな仕事か: 異業界の営業経験を活かし、大企業の経営課題を解く提案・案件づくりに挑戦するSP職
【どんな仕事？】
セールスプロデューサー（SP）は、企業の経営課題を見つけ、コンサルティングの案件をつくる営業職です。大手企業の部長・役員に「事業を伸ばしたい」「組織やITを変えたい」といった悩みを聞き、コンサルタントと解決策を組み立て、提案・契約・案件立ち上げまで担当。決まった商品を売るだけでなく、まだ形になっていない仕事を生み出す役割です。

【異業界の経験が活きる】
これまで顧客の話を聞き、提案してきた経験は、経営層への商談にもつながります。トップ社員のOJTで商談や提案の進め方を学びながら挑戦できます。

【異業界出身者の経歴例】
・金融業界で個人向け資産運用の提案営業を経験（20代前半・社会人1年目）
・不動産業界で投資用不動産の販売営業を経験（20代後半・社会人4年目）
コンサルティング業界の経験がなくても、これまでの営業経験や対人折衝力を活かして挑戦できるポジションです。

【20代で経営幹部になった実績】
26歳のグループ会社CEO、27歳の本社執行役員、25歳のCMOなどの登用実績があります。新卒2年目の社員が新規事業を立ち上げた例も。年齢ではなく成果で役割が広がる環境です。

【昇給の実例】
23歳500万円→27歳1,200万円→35歳2,000万円。
求められるスキルは: 必須・基本大卒以上
・高いコミュニケーション能力と信頼関係を築く力
・難しい課題でも粘り強く行動し、成長し続ける意欲
・職種・業界経験は不問

歓迎・法人営業経験
・人材紹介エージェント経験（CA/RA）
・経営企画・IT業界経験
・社内表彰等の高い実績
・ビジネスレベルの英語力（歓迎、必須ではない）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: CEO直下
どこで働くか: 東京都港区六本木6丁目10-1 六本木ヒルズ森タワー39階（海外支社配属の可能性あり）
勤務時間は: 9:00～18:00（休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収 500万円～2,000万円
待遇・福利厚生は: 住宅通信手当（月23,000円）、自己研鑽手当（月2,500円）、交際手当・ライフプラン手当（職位による）、出張手当、資格取得支援制度、各種社会保険完備。
休日休暇は: 年間休日120日、週休2日制（土日）、祝日、年末年始、GW、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇など。
どんな選考プロセスか: 書類選考→Web面接（15分程度）→個別面接→最終面接→内定。最短2週間程度を目安とする選考で、短縮実績あり（所要期間は保証しません）。

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