- どんな仕事か
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【業務内容】
■顧客対応
入社後、サービスについての研修を受けたあと、チャット・メール・電話のいずれかのチャネルで顧客対応をおこなっていただきます。
部内の人数比はチャット対応7割、メール対応2割、電話対応1割程度です。
AIでは解決できない複雑なケースや、丁寧な状況把握が必要なお客さまへの対応を担当。経理・人事労務領域の専門知識を活かし、お客さまの業務課題に踏み込んだ解決策を提案します。
■AIを活用したサポート体制の企画・運用
最前線の顧客対応で得た知見と蓄積された問い合わせデータの分析をもとに、AIのナレッジ拡充や自己解決率向上のための施策を自ら企画・実行し、AIと協働した仕組みづくりを通じて、組織全体の生産性とサポート品質の向上をリードいただきます。具体的には、以下のような業務を担当します。
<AIチャットボットの回答品質のチェック・フィードバック>
AIチャットボットが実際にお客さまへ返した回答をレビューし、正確性・わかりやすさ・トーンを評価。誤回答や不十分な回答の原因を特定し、改善のフィードバックを行う、AIの「教師役」としての業務です。
<サポートサイト・ナレッジの更新>
AIチャットボットの回答の源泉となるFAQ・ガイド・ヘルプ記事を継続的に更新します。エスカレーションされた問い合わせからナレッジの欠落・重複・矛盾を発見し、記事の新規作成・改訂を実施します。なかでも「使い方ガイド」は、単なる操作説明ではなく、PdMや開発チームと協力しながら「お客さまがどんな業務の、どんな場面でこの機能を使うのか」というユースケースを想像したうえで設計・執筆する、高度なコンテンツ制作です。法改正やプロダクトアップデートへの追随も担います。
<問い合わせデータの分析とPdMへの提言(VOC分析)>
AIチャットボットに寄せられる質問データを分析し、「どのサービス・機能・業務フローにお客さまの課題があるか」を検知。件数・影響度・再現手順を整理し、PdMへ改善提案として届けます。分析がプロダクトのロードマップに反映される仕事です。
■その他の業務
ガイド作成、チャットボットの知識強化、社内研修の講師、各サービスの改善提案など様々な業務に携わっていただきます。定期的なワークショップを開催して - 求められるスキルは
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必須 【必須経験・スキル】
▽以下、いずれかの経験を1年以上お持ちの方
■カスタマーサポート/カスタマーサクセスの経験、もしくはそれに類する顧客対応経験
■FAQ・マニュアル・ヘルプ等のコンテンツ作成経験
■データ分析にもとづく業務改善・企画の経験
■経理業務または給与計算・社保手続き等の労務業務経験
【歓迎経験・スキル】
■マネジメント・リーダー経験
■生成AIツール(ChatGPT等)を業務で活用した経験
■チャットボット・FAQシステムの運用/改善経験
■SQLやBIツール等を用いた問い合わせデータの分析経験
■テクニカルライティングまたは情報設計の経験
■VOC分析やプロダクトフィードバックの経験
■SaaS・IT業界での顧客対応経験
■複雑な顧客対応をおこない、ユーザーの課題を解決した経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 550~700万円
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掲載期間26/11/12~26/11/25
求人No.MYN-10787971





