- なぜ募集しているのか
- LITALICOは「障害のない社会をつくる」というビジョン実現に向け、働くことに障害のある成人の方向けのキャリア開発支援、発達の気になるお子さまや、幅広く幼児から高校生までを対象とした教育支援など、全国的に店舗をかまえ対人サービスを中心に事業を展開しています。
次なる成長フェーズとして2018年からはwebメディアやSaaS商材を軸にしたプラットフォーム事業に注力。働くことに障害のある方の就職を支援するポータルサイト「LITALICO仕事ナビ」、発達が気になる子どもを育てる保護者が必要な情報をみんなで共有する発達障害ポータルサイト「LITALICO発達ナビ」など教育障害福祉領域における課題を解決するIT事業群を展開しています。 - どんな仕事か
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自社開発プロダクトの事業企画・Webディレクター等をお任せ！「働くことに障害のある誰もが自分らしく働ける社会をつくる」のビジョンのもと、Vertical Saasや人材紹介事業を運営する事業部です。■自社開発プロダクトの事業企画・Webディレクター等、ご経験に合わせてお任せします
現在約60名でVertical Saasや人材紹介事業を運営するLITALICO仕事ナビ事業部。
ご担当いただく範囲は、ご希望に応じて、B側もC側も横断可能です。
プロダクトもSaasから人材紹介まで幅広く関わっていただけます。
■お任せしたい業務例
・市場調査/競合調査に基づいた事業戦略の策定、検討
・KPIの設定と改善施策の企画担当、管理責任者
・複数案件のプロジェクトマネージャー
・マーケットリサーチに基づいた自社サイトのSEO対策
・200万MAUのメディアサービスのグロースリーダー
・KPI改善のためのサイトUI・UXディレクション
・新規サービスの設計や開発ディレクター
※これまでのご経験や志向を踏まえて入社直後にお任せする役割を決定します。
■配属先のLITALICO仕事ナビが展開するサービス内容
働くことに障害のある方の就職情報サイト「LITALICO仕事ナビ」
[個人向け]
・障害のある方へ求人情報のご紹介
・就職支援サービスの閲覧と検索
・就職に関する情報やコラム
[就労支援施設向け]
・利用者募集や広報に役立つ情報発信サービス
・支援・開所をサポートする運営支援サービス
[障害福祉施設向け]
・日々の業務を効率化する請求ソフト
[企業向け]
・障害のある求職者と企業を繋ぐ人材紹介サービス
・障害者採用の市況感を届けるメールマガジン
※これらの事業を約60名で運営しています
LITALICOは自社開発のIT事業群がありながら、自社で福祉施設の経営を行っています。
自社で運営する就労移行支援事業「LITALICOワークス」で培ってきたノウハウを土台に、社内のリソースを活用し事業推進できることが強みです。 - 求められるスキルは
-
必須 ▼スキル
・論理的思考力およびコミュニケーション能力
・不確定要素の多い、流動的な状況のなかでも臨機応変に対応できること
・複数のステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進できること
▼歓迎経験
・以下4つのいずれかの経験がある方を歓迎します
(1)事業企画経験
(2)営業企画またはマーケティング戦略立案経験
(3)新規事業開発やWebサービスにおける事業開発経験
(4)コンサルティングファームでの就業経験
・Webマーケティングの企画・運用経験
・SFA/CRM/MAの運用設計
・表計算ソフトまたはBIツール等によるデータ分析経験
※実力ある若手メンバーが活躍する環境です※
出身業界や年齢に関係なく、切磋琢磨し合いながら、20代の社員が多く在籍。大手総合人材会社での法人営業、人材ベンチャー企業での法人営業などサービスの特徴から人材出身者を中心としながら、その他にも教育業界出身、IT業界出身者など多様なバックグラウンドを持つ若手が活躍しています。 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- スタッフ／マネージャー候補
- どこで働くか
- 東京都 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F
東京メトロ日比谷線「中目黒駅」から徒歩1分 - 勤務時間は
- 9:00～18:00
※個人が希望する働き方に合わせて変更労働時間での勤務や時短勤務が可能です。 - 給与はどのくらい貰えるか
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＜予定年収＞
450～700万円
※これまでの経験や能力を考慮の上、面接を通じて決定。
＜月給＞
325,900円～485,900円(以下一律手当を含む)
基本給：232,400円～371,000円
固定残業手当：43,500円～64,900円（固定残業時間20時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
その他固定手当：50,000円
基準賞与：590,000円～1,170,000円 ※5段階評価中評価3の場合
＜その他＞
■昇給、給与見直し 有：年2回（4月・10月）
■賞与支給：年2回（5月・11月） - 待遇・福利厚生は
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■給与改定年2回（4月・10月）
■交通費支給（上限5万円 ／月）
■企業型確定供出年金制度 - 休日休暇は
- ＜年間休日120日以上＞
■週休2日制（土・日）、祝日
└土日祝日の勤務が発生した場合は、月内で振替休日を取得できます。
■有給休暇（規定有）
└有給休暇は時間単位での取得が可能！そのため消化率も高めです！
■夏季休暇
■年末年始休暇
■特別休暇（慶弔）
■出産・育児休暇（規定有）
└利用している社員が多数います - どんな選考プロセスか
-
●書類選考
↓
●1次選考（事業責任者または現場担当者を予定）
↓
●2次選考（事業責任者または現場担当者を予定）
#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#コロナ禍でも積極採用中
掲載期間21/06/22～21/07/05
求人No.LITAL-snabi-pdm
