- なぜ募集しているのか
- 同社は20代中心の若手コンサルティング会社です。クライアントの課題に対して、計画立案から実行、定着まで一気通貫でご支援し、案件を安定して受注できるまでに成長したことから、今後の事業拡大のため、増員募集となっております。
- どんな仕事か
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【ミッション】
誰もが知っている東証一部上場企業や大手企業を中心に、IT、組織、営業など幅広い分野でのコンサルティングを担当頂きます。営業で培った課題解決能力、コミュニケーション能力を生かしながら、よりビジネスの上流に関わり、深い課題解決を行うことが可能です。
クライアントは東証一部上場メーカー、大手広告代理店など誰もが知っているような大手中心です。大手コンサルティングファームが契約上の限られた支援を行うのに対し、クライアントの目標が実現するまで幅広い支援をスピーディーに行うコンサルティング手法が評価され、数多くのクライアントから引き合いを頂いております。
最初は代表やリーダーと同じ現場で、コンサルティングの仕事についてOJTで学びながら、ゆくゆくは一人でクライアントを担当頂きます。案件は組織コンサルティング、インフラ入替案件支援、新規事業立ち上げなど多岐に渡りますので、もし担当したい分野や希望の業界があればご相談下さい。
【具体的案件】
◆コールセンター業務改善支援
◆納品管理業務改善支援
◆営業プロセス可視化、業務効率化支援 等
仕事のスタイルは２、３名のチーム制を導入しており、日々チーム内でPDCAを回しています。基本的にはクラインアント先に常駐し、コミュニケーションを密に取りながらコンサルティングを行う形が多いですが、リモートワークなど成果をあげやすい環境での働き方は積極的に取り入れております。slackでの勤怠管理や、目標設定のためのキャリア面談など、いかに個人が成長できるか、仕事がしやすいかにこだわった環境を整えています。
【この仕事で得られるもの】
◆28歳で企業、ソフトバンクアカデミア第1期生の代表の元でビジネススキルを学べます
◆大規模ビジネスの事業や経営の根幹から、ビジネスの仕組みを学べます
◆成果をあげていれば、大学院通学との両立やリモートワークなど自由な働き方が可能です
◆希望があれば社内で新規事業開発に携わることも可能です - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】下記いずれかに当てはまる方（目安3年程度）
・法人営業のご経験がある方
※無形商材の営業経験者は尚歓迎いたします。
・エンジニアからコンサルタントへのキャリアチェンジを希望される方
※システム導入における要件定義、基本設計を実施した経験等を想定しております - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 専門業務型裁量労働制のみなし労働時間制により、1日８時間働いたものとみなされます。
標準的な勤務時間帯：10:00～19:00
時間外労働の有無：有 月平均20～40時間 - 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円～600万円
- 待遇・福利厚生は
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■30代以上人間ドック、20代健康診断受診
■カフェ代補助5000円／月
■リファラル採用報酬
■コワーキングスペース利用制度
■業務上必要となる研修・セミナー、書籍などは会社負担 - 休日休暇は
- 完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,GW
- どんな選考プロセスか
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面接2～3回(Webテストなし)
代表面接や役員面接、現場面接など、随時フレキシブルに対応致します。
掲載期間21/12/20～22/01/16
求人No.ENAA-289326
