- なぜ募集しているのか
- 従来の出版社のビジネスモデルから脱却した新たなデジタルサービスを拡大するにあたり、担う人員を募集いたします。
- どんな仕事か
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(1)新規Webビジネスの立ち上げ(新規WEB事業企画のコンサルティング・実現支援)【KADOKAWAについて】
(2)既存Webサービスの推進(自社WEBサービスの分析・グロース/ピヴォット・マネジメント・収益多角化)
KADOKAWAは書籍、映画、アニメ、ゲーム、およびUGCプラットフォームなどを通じて多彩なIPを創出し、
それらを世界に広く展開する「グローバル・メディアミックス」の推進を基本戦略としております。
また、テクノロジーカンパニーとして仕事の仕方、会社の仕組み、あらゆることにテクノロジーを駆使していきます。
KADOKAWAグループが有する優れた「IP創出力」と「IT技術力」に支えられた多重的なメディア展開力を、
デジタルトランスフォーメーション(DX)戦略の推進によって更に進化させ、世界有数のメディアパブリッシャーに成長していく、そんな未来がKADOKAWAグループにはあります。
【今回の募集について】
従来の出版社のビジネスモデルから脱却した新たなデジタルサービスを拡大するにあたり、下記を担う人員を募集いたします。
(1)新規Webビジネスの立ち上げ(新規WEB事業企画のコンサルティング・実現支援)
(2)既存Webサービスの推進(自社WEBサービスの分析・グロース/ピヴォット・マネジメント・収益多角化)
Webサイトの一例
・「WEBザテレビジョン」や「レタスクラブ」、「ダ・ヴィンチニュース」「Webnewtype」などの雑誌発のwebメディアサイト
・「Webエース」などKADOKAWAのレーベルサイト
・「カクヨム」や「魔法のiらんど」など小説投稿サイト
※webサイトはあくまで一例です。
※希望・適性に応じて、(1)か(2)の複数サイトをご担当いただきます。
【仕事の魅力】
・サービスのマーケット戦略立案から、グロース・事業ピボット等の全体の管理に携われます
・KADOKAWAのさまざまなwebサービス,webビジネスに携わることができます
・webビジネスを推進する上必要な研鑽を積むことができます - 求められるスキルは
-
必須 【求める経験・スキル】
◎必須
webサービス事業(アプリも可)において、ディレクションもしくはプロデュースの経験(3年以上)
-webサービスの戦略立案
-プロジェクトマネジメント業務
-エンジニアやデザイナーへのディレクション業務
-サービス設計におけるドキュメンテーション業務
-定量・定性情報に基づいたグロース
以下、(1)or(2)何れか必須
(1)クライアントワークの経験(社内・社外問わず。1年以上)
-コンサルタントや企画営業として事業会社(事業部)のニーズを引き出し事業に貢献した経験
(2)メディア/コンテンツサイトの経験(1年以上)
-webメディアやコンテンツサイトの成長に求められる体系的な知識と経験
【人物】
・KADOKAWAの事業やコンテンツにご興味がある方
・メディアサイトの仕組みに興味もしくは理解がある方
・社内外のステークホルダーと円滑なコミュニケーションをとり合意形成する能力がある方
・Webサービスの開発ディレクション経験がある方
・数字を分析し、改善提案を作ることができる方
・PL表の管理など、収益の視点からサービスを見ることができる方
・戦略視点からものを考えることができる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 埼玉県 / 東京都
- 勤務時間は
- 参考就業時間:10時00分~18時00分(うち休憩1時間)
完全フレックスタイム制もあり。(実働7時間) - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万円~900万円
月給:25万円~
※上記はあくまでも一例です。経験・能力・現年収等を勘案して決定
※年収目安:メンバー~800万、課長800~1,200万円 - 待遇・福利厚生は
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給与改定原則年1回(4月)
賞与年2回(6月、12月)
退職金あり
企業型確定拠出年金
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
総合福祉団体定期保険
三大疾病疾患時の一時金支給制度(当社規定により支給)
従業員持株会
N予備校無料受講ID発行サービス
資格取得支援 取得一時金支給・受験料補助制度(当社規定により支給)
サブスク手当(当社規定により支給)
在宅勤務手当(当社規定により支給)
育児手当(当社規定により支給)
育児休業制度
介護休業制度
慶弔見舞金 など - 休日休暇は
- 完全週休二日制(土・日)
祝日
年末年始休暇(12月29日~1月4日)
年次有給休暇(入社日より最大12日付与)
夏季休暇(7~9月に5日間)
慶弔休暇
産前・産後休暇 など - どんな選考プロセスか
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エントリー→書類選考→面接(複数回)、適性検査→内定
#オンライン面接実施中
#内定までオンライン選考可
#コロナ禍でも積極採用中
#入社時期の遅延予定なし
掲載期間22/03/20~22/04/04
求人No.KADO-WEBD220212