- なぜ募集しているのか
- 2006年の開学以来、圧倒的な成長を続けるグロービス経営大学院。直近では1100名を越える方々にご入学いただき、国内MBAスクールの中で根強い支持を得ています。
一方で、不確実性が高まる時代において、活躍できるビジネスリーダーをさらに増やすべく、全国で学生募集企画の仕事を担う仲間を募集しております。
ビジネスパーソンとして、以下のようなキーワードに共感できる方のご応募をお待ちしております。
・「社会人教育を通して、日本を良くしていきたい」という想いに共感できる方
・あくなき向上心をもち、仲間と協調しながら良いサービスを作っていきたい方
・変化を歓迎でき、時代に合った学校の在り方や仕事の進め方を追求したい方
【メンバー構成】
部門全体:
全国に50名ほど(東京、大阪、名古屋、福岡、仙台、水戸、横浜)
<各チーム構成>
■新規学生募集チーム:体験クラスやセミナー実施などのマーケティング施策の企画・実行、1on1での個別相談、クロージングなど営業活動に取り組みます。
■既存学生募集チーム:顧客コミュニケーションプランの設計、履修・キャリア相談、セミナー企画等に取り組みます。 - どんな仕事か
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スチューデントオフィスは、社会人学生を募集するチームとして以下の2つの役割を担います。(1)グロービス経営大学院の魅力を伝えること
(1)グロービス経営大学院の魅力を伝えること
(2)一人ひとりのキャリアに寄り添い、学びを後押しすること
・営業戦略の企画・実行
グロービスに興味を持っていただきたいターゲットを定め、その方々がキャリア上抱えている課題を考え、他部門やチームを含むステークホルダーと連携・協業しながら営業施策の企画と実行を一気通貫で行います。
・各種セミナーの企画運営
グロービスで学ぶことのイメージを深め、ご自身のキャリアを前進させるための手段として、講師などさまざまな関係者を巻き込み、コンテンツを企画・実行します。これらのセミナーを通じて、検討されている方が前向きに学び始める・学び続ける後押しを行います。
・デジタルツールを活用したマーケティング・コミュニケーションプランの企画・実行
CRM・MA・BIツールを活用し、マーケティング・顧客コミュニケーションを設計し、運用します(ツール例:Salesforce・Marketo・Tableau)。
最新のツールを用いることで、顧客に最適なタイミングで最適なメッセージを届け、受講検討のサポートを行うことができます。また、そこから得られたさまざまなデータを分析し、スピーディーに改善を行い、顧客の体験価値向上を実現しています。
(2)一人ひとりのキャリアに寄り添い、学びを後押しすること
・1on1コミュニケーションの実施
グロービスでの学びを検討されている方は、「自身のキャリアをこれからどう築いていくか、本当に今、受講すべきなのか、忙しい中でもやり切ることができるのか」などさまざまな悩みを抱えていらっしゃいます。それでも、グロービスの存在を知り受講を検討してくださっている方は、学ぶことで何かしらの変化を起こしたいという気持ちをお持ちです。このような背景から、グロービスの営業活動は、一般的な営業職と異なり、お客様の内面に向き合い、時に気づきを促し、真摯に対話をすることで、気持ちよく行動ができるよう促します。このような場を通じて、スタッフと学生は、在学中のみならず卒業後も続く関係性を築くことができています。
・コミュニティ・マネジメント
学びの価値を最大化するためには、相互に学び合える良質なラーニングコミュニティが必要です。そのようなコミュニティをつくっていくために、スタッフは学生・講師を繋ぐ役割として密にコミュニケーションを図り、信頼関係を構築する支援・マネジメントをしています。 - 求められるスキルは
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必須 ・企画・プロジェクトマネジメント経験
・顧客折衝の経験、営業経験(法人向け、個人向け問わず)
・後輩など人材育成やメンバーマネジメント経験がある方
・他のチーム・部門とやり取りをして、難易度・複雑性の高い仕事を推進してきた経験
・グロービス経営大学院の提供価値に共感し、社会人教育を通して世の中をよくしていきたいという想いがあること
・成長意欲が高く、社交的で“明るく気持ちの良い”コミュニケーションがとれること
・企業での実務経験3~7年程度
・グロービスの事業、グロービスウエイ(https://globis.co.jp/about/globis-way/)に対する強い興味関心がある方
・言語要件:日本語能力がネイティブレベルの方、または、日本語能力試験(JLPT)1級相当以上歓迎 ・広告戦略、プロモーション戦略に関わる業務経験
・SalesforceやMarketoなどCRMツールの利用経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル【東京オフィス】
アクセス:
地下鉄有楽町線「麹町」駅 5番出口/徒歩1分
地下鉄半蔵門線「半蔵門」駅 5番出口/徒歩10分
JR・地下鉄丸ノ内線「四ツ谷」駅 徒歩10分
JR・都営地下鉄新宿線「市ヶ谷」駅 徒歩10分 - 勤務時間は
- フレックスタイム制(コアタイム無し) 標準労働時間1日7.5時間
※試用期間(3ヶ月)は下記の勤務時間
早番:8時30分~17時(土曜日のみ)、9時30分~18時(土曜日のみ)、10時~18時30分、11時~19時30分
※11時~19時30分が基本
遅番:13時~21時30分、14時~22時30分 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:550~800万円
月給:458,333円~666,666円
基本給:333,333円~484,848円/月
固定残業手当(45時間分):119,445円~173,738円/月
固定深夜割増手当(10時間分): 5,555円~8,080円/月
超過分は追加で支給 - 待遇・福利厚生は
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・交通費支給(当社規定による)
・各種社会保険有り(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)
・退職金制度有り(定年:60歳)
・持ち株制度有り
・グロービス経営大学院受講支援制度 ※
・海外短期留学支援制度 ※
・自己啓発支援(年間上限20万円)
・業務上必要な研修受講支援(所属部門長の判断により全額負担)
※プログラムの未修了、もしくは、在学中または修了後2年未満での退職時には支援金の返金要
・リモートワーク(試用期間は除く)
グロービスは、21 世紀のリーダーとして、新しい働き方を積極的に実践しています。 最先端のテクノロジーを駆使してオンラインやリモートを積極的に取り入れつつ、良きコミュニティ・企業文化・関係性を生み出すリアルな「場」を重視しています。 原則、週3日以上の出社を推奨していますが、部門・チームの特性によって方針を決定しています。 (上記は社会情勢を見ながら、変更の可能性があります) - 休日休暇は
- ・週休二日制(土曜を除く平日1日+日曜)+原則祝日は休み
※土曜日は原則出勤
・有給休暇:4月1日に年間20日付与。入社日によって按分。
・年末年始休暇(12月29日~1月4日)、結婚休暇、忌引き休暇、災害ボランティア休暇、出産・育児休暇、サバティカル休暇(勤続5年/10年に付与) - どんな選考プロセスか
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基本的な選考フローは下記となりますが、ご状況によっては、同日に実施するなどご相談を承ります。
1次面接(人事担当とエンジニア部門担当)→2次面接(チームリーダー)→最終面接(部門役員)
※選考内容によっては、部門役員面接後に他部門役員面接を実施する場合があります。
※履歴書・職務経歴書は日本語で作成されたものをご提出ください。
※グロービスでは選考過程の一環として、エッセイのご提出をお願いしております(2次面接前日まで)。
テーマ:「グロービスで何をしたいのか」
選考プロセスにおいて候補者様のことをより深く知り、対話を深めることが目的です。思考の整理や棚卸の機会として取り組んで頂けますと幸いです。
※日本語ネイティブ以外の方:日本語能力試験(JLPT)もしくは下記URL内いずれかの日本語能力試験の合格認定書を所有されていない場合、選考途中で、グロービスにて手配いたしますJLPTオンラインハーフ模試を受験頂きます。
https://globis.box.com/v/japanesetest
掲載期間24/11/13~24/11/26
求人No.GLOBI-gms-so-tko-p