なぜ募集しているのか: 働き方改革やDXの加速を背景に、今オフィスの在り方が急速に変化しています。
次々と進化するＩＣＴ機器やネットワークインフラに対応した、新たな目線、斬新なアイディアがオフィスデザインにも求められています。
お客さまに快適さと驚きを与えるようなオフィス空間デザインをご提案すべく、さらなる戦力強化のための増員募集です。
どんな仕事か: オフィスの新規開設・リニューアル・移転などの、内装工事及びレイアウトに関する設計業務全般をお任せします。
(1)　お客さまのご要望をより深くヒアリングし、設計プランのご提案
(2)　オフィスの大きさや、人の動線などを考慮して図面を作成
(3)　図面・デザインを立体的なパースでより具体的なイメージをお伝えするプレゼンテーション
(4)　購買担当と共に見積もりを作成します。いかにコストパフォーマンスを高めて、お客様の要望に応えられるかが勝負
(5)　完成までの工事計画を立案し、協力会社に発注します。部品や材料の不足が起きないようチェックは確実に
(6)　直接現場へ出向いて工事の進み具合や、設計・デザインの確認する施工管理
(7)　竣工・引き渡し

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
求められるスキルは: 必須オフィス・店舗のレイアウト設計、内装設計、意匠設計のご経験をお持ちの方。

歓迎一級・二級建築士　　1級・2級建築施工管理技士
雇用形態は: 正社員
※試用期間なし
どんなポジション・役割か: 設計ポジション
どこで働くか: 本社／東京都江東区木場5-8-40 東京パークサイドビル
　※東京メトロ東西線　木場駅　より徒歩3分
転勤なし
勤務時間は: 9:00～17:15 （所定労働時間　7時間30分　休憩　45分）
全社平均残業時間　13時間／月　当該ポジションでも20時間／月程度
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～649万円
月給：30万円以上
※経験・スキルを考慮して決定いたします
昇給：年1回（8月）
賞与実績：年2回（7月、12月）
通勤手当：会社規定に基づき支給
残業手当：残業時間に応じ別途支給
各種技術資格手当有
その他：住宅手当、家族手当など
待遇・福利厚生は: ・社会保険　健康、厚生年金、雇用、労災
・退職金制度、確定拠出年金制度、ウチダグループ保険、財形貯蓄、社員融資制度、社員表彰制度、内田洋行グループ従業員持株会　など
・厚生年金、雇用保険、労災保険
・寮・社宅：有（転勤者のみ対象）
・各種クラブ活動（野球部、ゴルフ部、RUNRUN会（ランニング）、楽々会（軽音楽）、蹴魂会（フットサル）、戦術研究部（サバゲー）
在宅勤務可
男性の育児休暇の取得を積極的に推進中
休日休暇は: 週休2日制（土日祝日）※年間２～３日の土曜出勤日あり。ただし有給取得推奨日となっています
年間有給休暇10日～20日（入社直後10日付与　最大付与日数20日）※入社日により付与日数は変動します
年間休日日数122日以上
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇等
どんな選考プロセスか: ■面接回数　2~３回　※カジュアル面談OK

（選考例）
　　エントリー
　　　⬇
　　カジュアル面談（ご希望があれば）
　　　⬇
　　採用部門管理職面接（部長・課長など）
　　　⬇　　　
　　最終面接（社長面接を予定しております）

　#入社時期は相談可能

【オフィスデザイナー】残業少な目、充実の福利厚生で働きやすさに自信あり。ワークライフバランス◎

設計（建築）