- なぜ募集しているのか
- 現在MyReferでは「MyRefer」「MyTalent」に加えて、これらのサービスのコア機能を集約する「共通基盤」を軸とし、今後の展開予定の新規事業含めた統合的なプラットフォーム化の実現を目指しております。
これらのプラットフォーム化を目指しながら、個々の事業を伸ばしていくために、各プロダクトの開発及びプラットフォームの開発を行っていただくエンジニアを募集しております。 - どんな仕事か
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弊社の保持するプロダクトのいずれかのチームに参画いただき、サーバーサイドエンジニアとしてプロダクトの開発を担っていただきます。「MyRefer」や「MyTalent」、今後展開予定の新規サービス等、いずれかのプロダクト・プロジェクトに参画し、以下のような業務を担っていただきます。
◆主な業務内容
- 新規機能の開発
- 技術的負債の対応
- 運用・保守
- その他、システム設計や要件定義など希望するキャリアやミッションに応じてアサインします
◆開発環境・技術スタック等
- アプリケーション：React, Vue, Go, PHP（プロダクトによる）
- インフラ：AWS（ECS, EKS）
- CI/CD：Github Actions, Codebuild
- モニタリング：Cloudwatch, Datadog, Sentry
- IaC：terraform
- その他ツール類：slack, esa, github, jira
◆エンジニアが働く環境
-フルフレックス制度、リモートワーク中心（出社が月に1回以下のメンバーもいます）
- macbook pro、サブディスプレイ支給
- 私服勤務
※リモート勤務について
・全社としてはフルリモート可能なインフラは整備済みです。
・エンジニア組織は出社頻度は個人で自由としており、完全フルリモートのメンバーから週1～2日程度出社しているメンバーもいます。
・組織運用の観点で半年に一度程度出社いただくことがあります。
◆やりがい・魅力
・より良いプロダクトづくりを通して『MyRefer』だけでなく、リファラル採用そのものを市場に啓蒙・広めていくことができる
・VOCMTGを定期的に実施しており、カスタマーサクセスを中心にフロント職との距離も近いため、顧客の実際の声をプロダクトに反映させることができ、ユーザーファーストの志向を持ち続けることができる
・『MyRefer』を通して生まれた新たな機会をすべて見ることができ、自身が関わっているプロダクトが誰かのためになっているという貢献実感を持つことができる
・モダンな開発環境であり、新しい技術での開発を含め技術的なチャレンジを積極的に行っているため、エンジニアとしての技術を磨いていくことができる
・技術選定や仕様検討など、最上流からプロダクトに携わっていくことができる
・裁量が広く、やりたいことや挑戦したいことは手を挙げると積極的に任せてもらえる環境
・リモート勤務中心、フルフレックスと、自由度高く働くことができる - 求められるスキルは
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必須 これまでのご在籍についてはWebサービス企業、SI出身の方問わず、幅広くお会いしたいと考えています！
◆必須条件
・PHP/Goなど何かしらのサーバサイドプログラミング経験
・MySQLを用いた開発経験
・基本的なLinuxの知識
・基本的なgitの知識
歓迎 ◆歓迎条件
・AWSを用いたインフラ構築・運用経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- サーバーサイドエンジニア
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フルフレックスタイム制
※休憩時間：60分／標準労働時間：1日8時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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500万円 ～ 749万円
・月給25万円～＋時間外勤務手当＋年間2回の賞与にて理論年収を算出
・年収500万円～
※上記年収は45時間分の時間外勤務手当、もしくは役職手当を想定した場合の金額です。
※スタートアップには珍しく、賞与制を取っております。これも結果主義に基づいて設計しています。
・昇給：年2回（4月・10月）
・賞与：年2回（6月・12月） - 待遇・福利厚生は
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・通勤手当
・社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金）
※加入保険組合：全国健康保険協会
・リモートワーク
・フレックスタイム制（営業系職種は10:00～16:00がコアタイム、その他の職種はコアタイムなし）
・法人向福利厚生クラブ会員
・リファラル会食手当
・表彰インセンティブ
・書籍購入手当 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土日）
・有給休暇：10日～20日（入社日に有給付与）
・年末年始休暇（12/30～1/3）
・夏季休暇（年次付与の有給とは別に5日間取得可能）
・女性休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考→2~3回の選考面接→オファー面談を標準の選考フローとしておりますが、
双方の最適なマッチングを最重視するため、選考フローは個々人によりアレンジをしております。
※最終面接含め、オンライン面接実施中（ご希望次第でご来社も歓迎です。）
掲載期間23/01/25～23/02/07
求人No.MYRE-tech
