- どんな仕事か
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コロナ渦でも業績を伸ばしており、今後更なる向上を目指しコンテンツマーケティング経験者を募集いたします！
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【業務内容】
コンテンツチーム全体の戦略/方針を設計したり業務生産性の管理を行う、またライターをディレクションしながらコンテンツを制作する業務をお願いいたします。
具体的には
・チーム全体の目標数値から逆算し、具体的施策・施策対象記事選定・行動内容・行動量（コンテンツ戦略・方針）を設計すること
・コンテンツチーム全体の生産性を管理すること
・コンテンツチームメンバーのパフォーマンスを改善させること
・事業部サイドとコミュニケーションを取りながら、事業部の方針を汲み取り、チームの戦略/方針/動きを最適化すること
・業務委託人材の採用など、外部の人員を募集しリソースの拡充を図ること
・Googleアルゴリズムアップデートやトレンドを意識しつつ、SEOコンテンツ経由のトラフィックを安定的に成長させること
・GoogleAnalyticsやサーチコンソールで分析し、数字の根拠が伴う施策を実施すること
・日常的にSEOコンテンツ経由のセッション数やCV数、記事の検索順位を観測し、数字の状況に応じて適切な施策を実施すること
・コンテンツの品質を高めるための方針の見直しを定期的に行い、常に品質を高め続けること
・新人の育成環境を整え、新人の戦力化スピードを早めること
【やりがい】
担当のメディアサイトを幾つか持って頂き、裁量の大きい現場で経験を積んでいただけます。
結果がそのまま評価・昇給につながっています。
【会社の特徴】
社長を含めて経営陣が30代と若く、勢いがよく風通しの良い会社です。
また、仕事を効率的に進める為に無駄な会議を極力なくし、早く帰宅することを奨励するカルチャーです。 - 求められるスキルは
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必須 【必須条件】
・コンテンツSEOで日常的に数字を観測し、数字改善のためコンテンツを改善させた経験
・メディア・サービスのコンテンツSEOの戦略設計の経験
・コンテンツの良し悪し以外でのSEOに関する知見
【こんな方を歓迎します！】
・コンテンツ制作チームにおいて、業務フローの整備や個々人のパフォーマンスを改善させるチームマネージメント経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
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■月給45.9万円～((1)+(2)+(3)) ※経験・能力・成果に応じて優遇します。
(1)基本給 284,600円～
(2)DC拠出可能給基準額 55,000円
(3)固定残業手当 119,400円～
なお、(3)固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として支給いたします。 また、45時間を超える時間外労働分の割増賃金は、上記(1)(2)(3)とは別に支給いたします。
■昇給有、年2回（5月、11月）
掲載期間24/06/24～24/07/07
求人No.BBULN-137
