なぜ募集しているのか: 私たちAscent Business Consultingは、創業以来「先義後利」の精神を大切にしてきました。
“義”とは、人としての正しい行動、そして人と人とのご縁を何よりも重んじること。
利益はその“義”の実践の結果として生まれるものだと考えています。

私たちのMissionは「Update to the Better」。
働く人一人ひとりの生産性を高め、より良い未来へと社会全体をアップデートしていくことを使命としています。
その実現のためには、テクノロジーだけでなく、「人が育つ仕組み」を社会に根付かせることが欠かせません。

現在、日本では労働人口の減少や急速なデジタル化により、人材育成の重要性がかつてないほど高まっています。
Ascentはコンサルティング・DX・シェアオフィス・メディアなど多角的な事業を展開しながら、
「自由なはたらき方」を支えるための教育事業――BasisPoint Academyを立ち上げました。

企業や個人が、自らの意思で学び・成長し・挑戦できる社会をつくる。
その世界観の実現に向けて、私たちは今、教育を通じて“人の可能性”を最大化する仲間を求めています。
どんな仕事か: 弊社運営する教育プラットフォーム「BasisPoint Academy」に関する、教育の企画・実行・運営
【どんな仕事か】
企業や官公庁に対して、社会人基礎力・ビジネスマナー・ガバナンス・コンプライアンスなど、
“はたらく上で欠かせない力”を育てる研修を企画・実施していただきます。

私たちは、単に「教える」だけではなく、
受講者が自ら考え、行動できるようになる“成長の仕組み”を設計することを大切にしています。
そのため、研修実施に加え、教材改善や提案設計にも"大きな裁量権を持って"関われる点が特徴です。

【主な業務内容】
・企業・自治体向けの研修登壇（対面・オンライン）
・研修運営（会場準備、進行、受講者フォロー、報告書作成）
・スライド・教材・ワーク演習などの改善・制作
・研修後アンケート・振り返りを踏まえた改善提案
・ご経験に応じて、新規研修の企画・カリキュラム開発

【研修テーマ例】
新入社員向け研修：社会人基礎力・ビジネスマナー・コミュニケーション
若手社員研修：主体性・報連相・タイムマネジメント・チームワーク
階層別研修：リーダー・管理職向けのマネジメント・ガバナンス・職場運営
ビジネス実践研修：Officeスキル（PowerPoint／Excel／Word）の業務活用、資料作成術
コンプライアンス／情報セキュリティ研修：組織の信頼を守る判断力と実践力

【この仕事の魅力】
・受講者の「変化の瞬間」に立ち会える仕事
　“できるようになった”という実感を与え、行動変容を促す講師として、人の成長を直接支援できます。
・教える×創るの両立
　講師登壇だけでなく、教材開発・ワーク設計・企業提案にも関われるため、教育の全体像を経験できます。
・学びのプロフェッショナルへ成長できる
　研修のテーマは社会人基礎から管理職研修まで。段階的にキャリアを広げ、教育コンサルタントとしての専門性を磨けます。

※最初からすべての業務をお任せするわけではありません。ご経験・適性に応じて、まずは登壇または運営サポートなど、段階的に担当範囲を広げていただきますのでご安心ください。
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件（Must）
・社会人経験5年以上
　└ 業界・職種は問いません。社会人としての常識・マナーを身につけている方
・PowerPoint・Excel・Wordを業務で使用した経験
　└ ショートカットなどを使いこなせる、もしくは抵抗なく学べる方
・ビジネススキル・マナー・コンプライアンス等に関する基礎理解
・人前で話すことに抵抗がなく、受講者と対話しながら進行できる方
・誠実に準備し、責任を持って登壇できる方

※教育業界未経験の方も歓迎します。
入社後は、既存講師による登壇サポートや研修OJTを通じて、講師スキルを一から身につけていただけます。

歓迎 ■ 歓迎要件（Want）
・新入社員研修・若手社員研修・階層別研修などの登壇経験
・社内講師・OJT担当・教育トレーナーなど、人を育てる経験
・ビジネスマナー・コミュニケーション・報連相などの教育テーマを扱った経験
・管理職向け研修や組織マネジメント研修の登壇・設計経験
・研修会社・人材開発・人事教育部門での勤務経験

■ 求める人物像
・教えることを通じて、人の成長や変化をサポートしたい方
・学ぶこと・伝えることに喜びを感じる方
・クライアントや受講者に対して、誠実に向き合える方
・チームで協働しながら改善・創造に取り組める方
・「Update to the Better」という理念に共感し、人の可能性を信じられる方
雇用形態は: 正社員（試用期間6.5ヵ月）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ◆9:00~18:00(実働8h)
フレックス制あり、リモート勤務相談可能です
給与はどのくらい貰えるか: 年収400万円～年収800万円
月給25万円～50万円
基本給\182,800(+みなし残業手当 \67,200)～\365,700(+みなし残業手当 \134,300)
※みなし残業45時間超過分は別途支給
待遇・福利厚生は: 【諸手当】
通勤交通費
【待遇・福利厚生】
社会保険完備
会員制ホテル利用可能
弊社運営のコワーキングスペース【BasisPoint】使い放題！
関東ITソフトウェア健康保険組合※残業代別途付与
休日休暇は: 【休日・休暇】
土日祝休み（完全週休2日制）
年次有給休暇
長期休暇
産休・育休制度
夏季冬季休暇
介護休暇
どんな選考プロセスか: 応募
↓
会社説明会+カジュアル面談
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書類選考＆適性検査（Web）
↓
2次面接（事業部長）
↓
最終面接（代表）
※選考にお進みいただく前に、ご希望の場合には、カジュアル面談（説明会）もご案内可能ですのでお気軽にお申し付けください。
※状況により選考フローを変更する場合があります。

【教育コンサルティング/リスキリング】研修企画・講座/研修担当・運用支援

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