- なぜ募集しているのか
- 当社の設計部電気課は長年2名体制でしたが、好調な業績推移を機にチームを拡大し、将来的に電気部の設立を目指しています。そのためこの度は、実務はもちろん若手の育成にも貢献いただく経験者の募集しています。
- どんな仕事か
-
お客様からの仕様書を元に電気図面を作成、制御プログラミングや配線業務、動作調整までを一貫してご担当頂きます。機械設計・製造組立を経てカタチになった機械に、命を吹き込む大切な仕事です。【具体的な業務内容】
主に自動車・食品メーカー向けの各種専用機械や組立ラインの制御設計業務(PLC・シーケンス制御)をお任せします。
具体的には搬送、加熱、洗浄、圧縮、切断、測定などをする機械です。
設計する機械は全てオーダーメイドのため、仕様書を元に配線図面・シーケンス制御図面を作成、その後配線業務から試運転調整までを一貫してご担当頂きます。
【入社後の業務】入社後～1ヶ月：社内制度説明・各種手続き・OJT等
1ヶ月～3ヶ月：先輩や上司と一緒に案件を担当
3ヶ月～1年：サポートを得ながら、1人で出来る事は任せていきます。
【普段どんな設備を作っているのか】
「食品」「自動車」「住宅」といった幅広い業界の生産設備を手掛けています。
搬送ラインや、袋詰めライン、自動加熱機や自動溶接機。その他、洗浄装置・圧縮装置・切断装置・測長/測重/測定検査機など、モノづくりの様々な場面で当社の生産ラインが活躍しています。
【業務のやりがい】
自らの手で設計し完成したラインが自分の思い通りに動く瞬間は、何度経験しても爽快感を感じられます。
単に一つの部品を作っているだけでは味わえない面白さが、ここにあります。
【職場環境】
分からない事は気軽に上司に聞くことができる環境です。
裁量をもって働くことができるのでアイディアを直ぐに形に移せます。
事務所と工場の距離が近く(階段上がれば直ぐ）、他部署との連携も取りやすいため効率よく働くことができます。
社長との距離が近いので、頑張りをアピール出来ます！
また、目標利益を超えた分は全て期末賞与に還元しております。
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境 - 求められるスキルは
-
必須 実務はもちろん若手の育成にも携わってくださる【経験者採用】です
≪必須条件≫
(1)電気制御設計としての実務経験5年以上
(2)普通自動車免許歓迎 ＜案件にて使用する設計ソフト＞
ハード設計：AutoCAD Electrical
ソフト設計：三菱＝GX Works2(シーケンサ)/GT-Designer3(タッチパネル)
オムロン＝CX-Programmer(シーケンサ)/CX-Designer(タッチパネル)
【求める人物像】
◎モノづくりを全力で楽しめる方
◎カタチにするための方法を考えることが好きな方
◎一つの仕事を最後までやり遂げる責任感のある方 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間3ヶ月
※給与・待遇に変更はありません - どこで働くか
- 愛知県豊田市駒場町元城90
- 勤務時間は
- 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分 - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収400万円～
月給 20万円～＋賞与（年2回）
年収例：27歳・業種経験2年／450万円
35歳・業種経験7年／600万円
（月給20万円以上＋残業手当＋固定手当＋賞与）
※残業手当：時間外労働連動支給 （ひと月平均30H） - 待遇・福利厚生は
-
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■リロ福利厚生倶楽部会員
■皆勤手当：5,000円
■引越し手当：県外からのみ50,000円
■昼食手当
■家族感謝会（立食パーティー）
■慰安旅行
■社内BBQ
■制服貸与
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月) ※評価面談あり
■期末賞与：業績により目標利益を超えた分を4月に還元しています
■家族手当：配偶者3,000円/子供1,500円(第二子以降一名につき1,000円)
■住居手当：5,000円(持家世帯主)/2,500円(借家世帯主)/その他1,000円
■皆勤手当：5,000円 - 休日休暇は
- 年間休日117日：土日、年末年始休暇（7日）、夏季休暇（6日）、GW休暇（土日祝が休日）、特別休暇、有給休暇、慶弔休暇
※お客様のライン停止が土日だった場合、休日出勤になる場合が有ります。（代休や有給休暇を申請する事が出来ます）有給休暇消化率80％ - どんな選考プロセスか
-
面接1回→内定
※希望者には面談(工場見学)→応募・面接→内定
#入社時期は相談可能
#4月入社歓迎
掲載期間24/11/13～24/11/26
求人No.OSSLY--denkika
