- なぜ募集しているのか
- 海外市場（アメリカ）の新規開拓プロジェクト発足に伴う採用募集です。
国内事業は堅調に150~200％/年のペースで拡大をしておりますが、新たな挑戦・市場を求めて共に海外市場進出を推し進めていただける方を探し求めております！
2022年の資金調達を経て、ヒト・モノ・コトへの投資を加速させていく成長・拡大フェーズの弊社で、新たなキャリアを考えていただける方募集中です。 - どんな仕事か
-
ポジション｜米国市場開拓責任者（将来の現地法人CEO候補）▶︎OFFICE DE YASAIの海外市場への上陸に関わる”ヒト・モノ・コト”を組み立てる！
勤 務 地｜ロサンゼルス
Mission｜OFFICE DE YASAIの海外市場への上陸に関わる”ヒト・モノ・コト”を組み立てる！
・現地アライアンス先との折衝、関係づくり
・新規顧客開拓、顧客満足度向上の取組み
・サービス自体のブラッシュアップや、その根底にある仕組みづくりを中心とした事業開発
・米国内での組織を0から立ち上げる
上記業務を中心に、現日本法人CEOと二人三脚で海外市場進出を担っていただきます。
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境 - 求められるスキルは
-
必須 ▶︎必須要件
・ネイティブレベルの英語
・日常会話レベル以上の日本語
・カオスな状況でも前向きに物事を進められる推進力
・ビジョン、ミッション、サービスへの共感
＼こんな方に向いているかも／
・海外での業務経験がある
・食、ヘルスケア領域の事業に興味がある
・将来の経営幹部としてのキャリアアップを目指している
・経営の中枢に関わりながら事業推進をしていきたい
・語学力を活かして、海外で新たな挑戦がしたい
・エネルギーが溢れていて国内ではとどまれない - 雇用形態は
- 正社員
※試用期間あり - どんなポジション・役割か
- 米国市場開拓責任者（将来の現地法人CEO候補）
- どこで働くか
- 現地｜
アメリカ・ロサンゼルス
東京本社｜
東京都品川区西五反田2-28-5 第2オークラビル5階 - 勤務時間は
- 10:00～19:00
全職種フレックスタイム制もあり
※各部門によるコアタイムあり - 給与はどのくらい貰えるか
-
年俸｜9,000,000円 ～ 20,000,000円
月給｜750,000円～1,667,000円 - 待遇・福利厚生は
-
■現地でのリモート勤務可能
■フレックス制
■給与改定：年2回（3,9月）※入社半年以上経過後より
■交通費：実費全額分支給
■出張手当：一定条件を満たす出張には、交通費以外に手当を支給
｜福利厚生｜
オフィスでやさい・ごはん完備 ※東京本社
社会保険・出張手当・育児介護休業・資格取得や業務上必要なノウハウ獲得への支援・社内懇親会・社員旅行（時期や情勢に応じて） - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日）、祝日
※年末年始、GW、夏季・冬期休暇、慶弔休暇、特別休暇あり - どんな選考プロセスか
-
1.カジュアル面談（20分程度のオンライン面談）
2.書類選考
3.部門面接
4.最終面接
5.内定
★全ての選考フローはオンライン実施可能
★最終面接の前にリファレンスチェックを実施いたします
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
掲載期間23/09/20～23/10/03
求人No.CMKRR-20230511
