三菱電機/神戸製作所/国交省・自治体の社会インフラに関わるセールスエンジニア/勤務地大阪
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掲載期間24/03/28~24/04/26 求人No.KJNWY-R00052

三菱電機/神戸製作所/国交省・自治体の社会インフラに関わるセールスエンジニア/勤務地大阪

セールスエンジニア(電気・電子)

年収500万円~949万円
上場企業大手企業土日祝休みフレックス勤務育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
組織を強化し事業を拡大していくために、向上心を持った新たな仲間を募集しています。
どんな仕事か
官公庁・自治体向けソリューションの企画、技術戦略の策定と推進。
IoTクラウドやAI技術を用いた建設/農林/有料道路の源流・個別商談での提案に関する業務。
顧客への提案、受注までが担当する業務範囲であり、
受注した以降の設計やソフトウェア開発などの製造工程は担当外となります。
また、商談における提案業務のみではなく、担当する分野における事業や技術の戦略立案を
営業部門と連携して行ったり、新規の事業・ソリューションの創出を目指し、
当社の研究所や他の製作所と連携し、顧客のフィールドにおいて
新技術の実証実験を企画、遂行する役割もあります。

【具体的には】
顧客の抱える課題を把握して、
その解決策をシステムソリューションに反映した提案業務をお任せいたします。
・顧客(官公庁・自治体)及びコンサル会社への当社ソリューションの提案
※提案業務を通じて業界トレンドなどを理解し、数年後には戦略立案と実行を司るリーダーと
 なることを期待しております。
●業務の魅力
・官公庁や全国各地の自治体様に訪問し、直接会話させていただきながら顧客の抱える様々な課題をヒヤリング、
 その解決策提案により社会に貢献するシステム構築に参加することができます。
●キャリアステップイメージ
・顧客向け提案業務により業界及び製品知識を深め、
 担当する事業分野やシステム機種の企画/提案リーダーとしての役割を担っていただく予定です。
・その後、複数の事業分野、機種を経験しながら、ご志向により設計/開発業務への配置転換も可能です。
※受注後のシステム設計工程を担う課の間において、ローテーションを実施しています。
 システム設計工程を担う課では、「監視・制御システム」の機能設計やハードウェア設計などを
 担当しております。提案3年ほど経験を積んでいただき、設計工程の課へ移るキャリアチェンジが可能ですが、
 最初は設計工程を担う課で3年ほど経験を積んでいただき、
 当課へ異動されるキャリアプランも可能です。
求められるスキルは
必須 ・官公庁/自治体向けシステムの販売/設計/試験/保守業務のいずれかをご経験されている方
歓迎 ・監視制御システム(SCADA)の設計経験をお持ちの方
雇用形態は
■雇用形態:正社員
■試用期間:3ヶ月(試用期間中の労働条件変更無)
どんなポジション・役割か
担当者
どこで働くか
大阪市北区大深町4番20号(グランフロント大阪 タワーA 18F)
勤務時間は
8:30~17:00または8:45~17:15(神戸地区)
■所定労働時間:7時間45分(休憩45分)
■フレックスタイム制:有
給与はどのくらい貰えるか
■想定年収:500万円 ~ 900万円(経験・役割等による)
■残業手当:有(残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。)
■賃金改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■退職金:有
■各種手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、など
待遇・福利厚生は
■社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
■福利厚生:寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、
      社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など
休日休暇は
■年間休日:129日(2021年度実績)
 ※内訳:土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる)
■年次有給休暇:20日~25日
 ※入社時より付与。付与日数は入社日により変動(4~20日)。
■その他:チャージ休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)、産休・育休制度あり
どんな選考プロセスか
■募集窓口(メルコヒューマンポート株式会社)にて面談の上,
 ご希望等詳細をお伺いします。
 ↓
■紹介先企業にて書類選考
 ↓
■適性検査,筆記試験,面接2回

■内定
会社概要
社名
三菱電機株式会社 神戸製作所
事業内容・
会社の特長
神戸製作所は1921年(大正10年)に創業を開始。三菱電機発祥の地であり、創業約100年の歴史ある工場です
。電力・水道・下水道・交通・官公庁等をはじめとする様々な社会基盤を支える数多くの製品やプラントシステム展開を、高い技術力によって提供しています。
設立
1921年
資本金
175,820百万円
従業員数
146518名
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