- なぜ募集しているのか
- 株式会社SHIFTは2005年の設立以来、「すべてのソフトウェアにMade in Japanの品質を」をコーポレートビジョンとして品質保証事業を展開し、安心・安全・快適なソフトウェアを世の中に送り出してきました。
複雑化・高度化が進むソフトウェア開発において「品質保証の重要性」が頻繁に叫ばれるなか、ソフトウェアの開発現場になくてはならない「品質保証のプロフェッショナル」として信頼を獲得しています。
「品質保証の重要性」が高まる中、クライアントの頼れるパートナーとして働く仲間を募集しています。
顧客は金融、流通、物流、小売、通信、Webサービス、ゲームなど、多岐にわたる業界の大手企業が中心です。
当社で品質保証や高度な検証のノウハウを習得いただき、課題解決能力・マネジメント力を磨きながら、クライアントの“唯一無二のビジネスパートナー”として活躍してほしいと思います。 - どんな仕事か
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SAP分野の立ち上げメンバーとしてご活躍いただける方を募集します。顧客とのリレーション構築を行いながら、その経営戦略にあわせて顧客内における品質保証のスキーム確立が主なミッションです。実績、計画ともに自社の主力領域として拡大を続ける当社のエンタープライズ領域にて、SAP分野の立ち上げメンバーとしてご活躍いただける方を募集します。顧客とのリレーション構築を行いながら、その経営戦略にあわせて顧客内における品質保証のスキーム確立に向け、以下業務をご担当いただきます。今後、業界的にもさらなる需要拡大を見越しており、規模拡大が想定される領域です。
■具体的な仕事内容
・SAP導入ベンダー/SAP導入ユーザーのアカウント戦略策定
-アカウント売上計画策定
-アカウントサービス戦略策定・提案
-アライアンス企画・提案
-体制構築
・SAP導入ベンダー/SAP導入ユーザーの品質保証戦略策定
-アカウント品質分析
-品質保証戦略策定、提案
-品質保証体制構築
・アカウント内の複数プロジェクトのマネジメント
・組織管理
-経営方針に基づく事業戦略策定
-メンバー採用
-PMおよびPLの育成
-目標設定および人事評価
■その他
▼想定できるキャリアパス
SAP分野を専門としたグループ立ち上げに伴うグループ長、またはERP領域全般を統括するグループ長としてのキャリアが望めます。 - 求められるスキルは
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必須 ・SAP導入もしくは開発における3億円規模以上のプロジェクトマネジメント経験
・SAP導入もしくは開発におけるプロジェクト提案経験
・事業戦略の策定・遂行経験歓迎 ・ITコンサルティング経験
・50名以上の組織管理経験
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル
- 勤務時間は
- 9:00~18:15(休憩12:00~13:00、15:00~15:15/実働8時間)
※専門業務型裁量労働制適用者は(1日のみなし労働時間)8時間
所定時間外労働
有(月平均15.2時間程度 ※2018年8月期実績) - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収800万円~1500万円程度
※経験・業績・貢献度に応じて、相談の上、決定いたします
- 待遇・福利厚生は
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・平均残業15.2時間/月(2018年8月期実績)
・給与改定年2回【昇給率平均年9.4%】
・年次に関係のない評価制度
・株式付与ESOP信託制度
・選択制確定拠出年金制度
・通勤手当
・スキルアップ応援(資格取得支援)制度
・技術勉強会・社内交流会「T.E.L@CAFE」
・社内公募制度「SHIFT_career」
・各種社会保険完備
・産前産後、育児、介護休業制度
・健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部、サークル活動
・各種社内イベント(忘年会、マイスターアワード) など - 休日休暇は
- ■休日
・完全週休2日(土・日)
・祝祭日
■休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日~20日)
・慶弔休暇
(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
【年間休日120日以上】 - どんな選考プロセスか
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書類選考(スカウトの場合は免除)
↓
面談(すぐ選考にお進みいただくこともできます)
↓
1次兼最終選考(配属先ビジネスユニット責任者)
↓
内定
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入社
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
掲載期間19/04/29~19/05/12
求人No.SHIF-217