どんな仕事か: 冠婚葬祭互助会事業を展開し、埼玉を本拠地に高い市場シェアを獲得している当社にて、本社葬祭部門にて子会社への支払いと手数料計算・売掛金や預金などをCSVに落とし込む作業をメインにお任せします。
【創業60周年/埼玉を中心に地域密着の冠婚葬祭事業を運営/葬祭事業「さがみ典礼」冠婚事業「Belle vie」を運営/アルファクラブグループ全体で中部から東北まで幅広く事業を展開】

■業務詳細
・財務会計システム(Galileopt NX-1 財務大将)への仕訳入力業務
・各種支払証憑の収集及びファイリング保管
・Excel等を使用した各種集計資料の作成
・FB、IBを利用した総合振込データ作成、預金管理業務
・事業部別業者支払業務
（冠婚部門や葬祭部門別に300社～400社の業者請求書がくるので各社へ支払います）
・請求書作成及び発送業務
・債権や債務管理業務
・顧問会計事務所による月次会計監査対応
・電話応対、メール応対、ファイリング、諸雑務など

■役職者業務
・事業計画策定
・担当会社の予算管理（計画とずれが無いかチェック）
新規事業・Ｍ＆Ａ・フランチャイズなどの計画もあり代表者の補佐業務、役員報告など

■就業環境：月平均残業時間30時間前後（繁忙期を除く）と、ワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。リモートワークも可能となっており、週2～3回の運用となっております。

比較的現場の裁量が高くゴールの設定はありますが、プロセスは現場に任されるケースが多いです。（そのため採用も現場判断で可能になっています）
またチームで協同して取り組む文化があり、PDCAを繰り返しながら現場のボトムアップで改善も進んでいます。
人間関係で退職される方は少なく離職率は低めです。
皆さん雑談もしつつお菓子など食べながら和気藹々と仕事をしている環境です。

■冠婚葬祭の成長性について
高齢化は多くの産業にとって向かい風となりますが、葬祭業には追い風となります。日本では2040年まで葬儀数が増える見込みであり、今後の市場ポテンシャルが非常に大きい業界です。創業60周年を迎えた同社のこれからの成長に携わります。
求められるスキルは: 必須・経理実務経験5年以上 or 会計事務所勤務経験 or 銀行の融資担当 or 税理士経験
・日商簿記三級
・PCスキル：Excel（VLOOK）

歓迎・マネジメント経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社
住所：埼玉県さいたま市大宮区上小町535
勤務地最寄駅：JR線／大宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
勤務時間は: 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
給与はどのくらい貰えるか: 年収：400~600万円
月給：250,000～/月22日間勤務想定

＜給与補足＞
・賞与年2回(6月,12月)
・昇給年1回(5月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生は: 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：調整手当、その他役職手当
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続３年以上から支給対象となります。

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・業務上必要な資格取得のための教材費等の補助（資格に応じて給与アップあり）
・OJT

＜その他補足＞
・社員旅行
・企業型確定拠出年金制度
・慶弔見舞金制度
・慶弔休暇
・有給休暇
・誕生日休暇
・育休、産休制度
※育休取得率90％
休日休暇は: 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

土曜日（隔週）・日曜日・祝日・夏季休暇(3日)・年末年始休暇(5日)・誕生日休暇・産休育休制度(育休取得率90％)
※将来的な休日数増加に向けて経営陣も調整を進めています。
どんな選考プロセスか: 書類選考→一次面接→二次面接(最終面接)

経理担当/埼玉県外への転勤なし/働きやすい環境◎/キャリアアップ可

経理