- なぜ募集しているのか
- 業績好調による増員の為
- どんな仕事か
-
当社グループにおけるグローバルIT戦略の立案と実行をお任せいたします。
・IT全体のロードマップと投資計画
・全社IT予算の策定および予実管理
・発注、契約、購買の管理
・IT人材の採用、育成
・CoEの運営
・グローバルコミュニケーションの推進
・社内横断系プロジェクトの企画と実行
【労働条件】
詳細は面談の際にお伝えさせて頂きます。 - 求められるスキルは
-
必須 ・要件などが決まっていない段階から、関係者を巻き込み全社的な施策を進めた経験があること
・テクニカルバックグラウンドがあり、システム / サービス開発の進め方が理解できること
・ITプロジェクトマネジメントの経験があること
・必要に応じてハンズオンで動けること（ベンダー任せではないこと）
※上記に加えて以下の要件のうち二つ以上を満たすこと
・ IT予算管理、購買管理について制度設計と運用の経験があること
・ IT組織について、育成、評価、採用に関わる制度設計と運用の経験があること
・ ITシステム/デジタルサービス開発について、技術選定フェーズでのリード経験があること歓迎 ・グローバル環境での制度構築、プロジェクト管理経験
・流通、小売の業界知識
・語学力（英語・中国語）
【求める人物像】
・企画や戦略、上流工程を中心に携わってきた企画系の方よりも、上流から下流まで、あるいは、新規事業や部門立ち上げなど、幅広い経験を積まれている方
・多様なステークホルダーの中でバランスが取れるコミュニケーション力、ファシリテーション力がある方募集年齢（年齢制限理由） 25歳 ～ 39歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:00～18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 最大1500万円
- 待遇・福利厚生は
- 社会保険、健康保険、有 厚生年金、有 雇用保険、労災保険、リモートワーク可、交通費全額支給（会社規定に基づき支給）、社員割引制度有、家族手当有(税法上の扶養の場合)、育児・介護休職制度有、持株会制度(任意)、企業型確定拠出年金(任意)
- 休日休暇は
- 年間117日、土日はお休み、祝日出社（一部本部休、推奨休あり）、年次有給休暇10日（入社1年目）ほか
- どんな選考プロセスか
- 書類選考→面接（2-3回：オンラインor訪問 ※回数変更の場合あり）→内定 ※オンライン適性検査実施の場合あり
掲載期間24/04/26～24/05/09
求人No.DIG-2045
