- なぜ募集しているのか
- 創業事業であるリファラル採用支援SaaS「MyRefer」に始まり、採用CRMツールの「MyTalent」、アルムナイ採用(卒業生の人脈を生かした採用)の「MyTalent | Alumni」など、複数事業でシナジーを発揮するコンパウンドSaaSを展開し、進化を遂げてきたTalentX。
利益創出と成長投資を両立させながら利益の複利成長を実現し、企業価値の持続的なグロースアップを目指しています。
今回は、TalentXの未来を担う新規事業”MyBrand”のグロースを実現する事業責任者候補(BizDev)を募集します。 - どんな仕事か
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新事業となる採用ブランディング支援ツール「MyBrand」のプロダクト企画、事業計画の立案・実行、既存事業との連携戦略検討等、事業開発から市場への価値訴求、チームマネジメントまで一貫してお任せします。下記のような業務を、CEO直下で担って頂く想定です。
・事業のポジショニング検討
・カスタマージャーニーの策定とUXデザイン(ワイヤーフレームまで)
・事業計画の立案と実行
・事業領域における、プロダクト開発、マーケティング、SCM、オペレーションの管掌(事業戦略に基づいた各機能戦略の策定及び、実行全般)
・事業拡張におけるチームビルディング及び、マネジメント、採用
- 求められるスキルは
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必須 【ご経験豊富な方のばあい】
以下いずれもに該当する方
・プロダクト開発/オペレーション/SCM/商品開発 領域における実務経験
・自社サービスの顧客・社会に対する「提供価値」を誰よりも突き詰めて考えた経験
・自身の手で社会や産業を変えたい、という意思をお持ちの方
【若手ポテンシャルの方のばあい】
以下いずれもに該当する方
・3年以上の社会人実務経験
・IT or 人材 or コンサルファーム or 金融機関 or 総合商社での実務経験
・圧倒的成長意欲とオーナーシップ、バイタリティをお持ちの方
・組織内上位(目安10%以内)の成果を残している方歓迎 ・事業開発責任者やプロデューサーとして、0→1の事業創造経験をお持ちの方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビル
** リモート勤務について
・全社としてフルリモート可能なインフラを整備済です。
・エンジニア組織は多くのメンバーがフルリモート勤務を選択している一方、自身のモチベーションや働きかたに合わせて柔軟に出社を取り入れているメンバーもいます。
・ビジネスサイドは部毎に勤務スタイルに関するルールを定めております。
・なかでもMyTalentチームはリモート勤務も含め、柔軟な働きかたが可能です。 - 勤務時間は
- 10:00 ~ 19:00
* 営業系職種は10:00 ~ 16:00 コアタイム
* 休憩時間:60分 / 標準労働時間:8時間 / 日 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収:500万円 ~ 900万円
※ 月給25万円~+時間外勤務手当+年間2回の賞与にて理論年収を算出
※ 年収は40時間 / 月 の時間外勤務手当、もしくは役職手当を想定した場合の金額です。
・時間外勤務手当:基本給とは別途支給(全額支給)
・昇給:年2回(4月・10月)
・賞与:年2回(6月・12月) - 待遇・福利厚生は
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・通勤手当
・社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)
※加入保険組合:全国健康保険協会
・リモートワーク
・フレックスタイム制(営業系職種は10:00~16:00がコアタイム、その他職種はコアタイムなし)
※休憩時間:60分/標準労働時間:1日8時間
・法人向福利厚生クラブ会員
・リファラル会食手当
・表彰インセンティブ
・書籍購入手当 - 休日休暇は
- ・土日、国民の祝日 完全週休二日制
・有給休暇:10日~20日(入社日に有給付与)
・年末年始休暇(12/30~1/3)
・夏季休暇(年次付与の有給とは別に5日間取得可能)
・生理休暇 - どんな選考プロセスか
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◆ 選考プロセス(標準)
(カジュアル面談)→ 書類選考 → 2~3回の面接選考 → オファー面談
* 双方の最適なマッチングを重視するため選考プロセスは個々アレンジをしております。
* 最終面接含め、オンライン面接実施中(ご希望次第でご来社も歓迎いたします)
掲載期間24/01/25~24/02/07
求人No.MYRE-S-Biz