なぜ募集しているのか: 将来、当社フィリピン子会社のカントリーマネージャーとして会社経営をされたい方を募集します
どんな仕事か: フィリピンにおけるインパクトファイナンス事業の事業戦略、組織戦略、オペレーション戦略、事業全体の管理を担当いただくお仕事です。
弊社は、「機会創出とインパクト可視化によって、可能性を広げ、未来をつくる」をミッションとし、日本と新興国において、就業機会創出による貧困削減や働きがい向上などなどを意図したインパクトファイナンス事業を展開しています。
事業を通じて顧客に起きた定量・定性面のインパクト（社会的・環境的な変化）データを収集、可視化し、ステークホルダーの属性に応じてレポートすることで、新しい意思決定と機会創出を目指しています。
フィリピンでは、トライシクルドライバーや漁師向けのインパクトファイナンスを提供しています。大きな裁量権とオーナーシップを持ち、経済的利益と社会的インパクトの創出の両立をリードいただきます。

業務詳細：
・KPI管理と達成：KPIの設計から情報収集、分析に基づく改善策の策定と実施
・オペレーショナルエクセレンスの実現：営業戦略と回収戦略の策定から実施、現地での調査やモニタリングを行い、ポリシー、ワークフロー、マニュアルの改善
・オペレーションDXシステムの企画：オペレーション管理・運用の品質、効果、効率を向上させるDXシステムの機能定義と導入のサポート

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
求められるスキルは: 必須【必須経験・能力】
・事業会社などで、5年以上の事業戦略、組織戦略、オペレーション戦略の立案およびデータ収集・分析に携わった経験
・プロジェクトマネジメントスキルとチームコラボレーション能力
・優れたリーダシップとコミュニケーション能力

【必須スキル】
・英語：ビジネスレベル（TOEIC８００点程度）
※TOEICはお持ちでなくても、それに相当する英語力をお持ちの方はご応募頂けます

歓迎＜歓迎経験＞
・経営企画や事業開発などの経験をお持ちの方
・統計、データ解析スキルをお持ちの方
・社内外の関係者を巻き込み、成果を導出した経験をお持ちの方

＜キャリア＞
適正に応じて、主に２つのキャリアの選択肢がございます。
1. 事業が標準化された後、海外事業開発として他の国への参入戦略の立案とその実施を担当します。
2. カントリーマネージャーとして、フィリピン子会社の売上のレポーティング、数値管理、データ分析をしつつ、中長期経営計画に基づく営業戦略立案、事業開発の立案、推進を実施いただきます。一連の流れが理解できるようになったタイミングで、新たな金融商品の開発や他東南アジアへの進出検討に関する調査もお願いをしたいと考えております。ゆくゆくは、東南アジアの現地社長としてご活躍を頂けるようになるよう、OJTで様々な仕事に従事いただきたいと考えております。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: フィリピン(Unit 904-905 One Oculus Center, 2120 Chino Roces Avenue, Pio Del Pilar, Makati City 1229)
勤務時間は: 9:00 ～ 18:00 (休憩時間60分)
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 800万円
月給：50万円～（みなし残業代15万円～/45時間を含む）※超過分については別途支給
待遇・福利厚生は: 交通費全額支給、各種社会保険等
休日休暇は: 完全週休2日制　夏季休暇　年末年始休暇等
どんな選考プロセスか: ・基本的にオンラインでの面接
・一次面接→最終面接　*面接回数が３回になる事もございます。

#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境

【フィリピン駐在】フィリピンにあるインパクトファイナンス子会社の経営幹部候補

経営企画