- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための募集です。
- どんな仕事か
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各種対応の整備によるガバナンス構築をグループ長・メンバーと共に推進いただきます。【具体的には…】
・安全衛生関連法・コンプラ遵守に向け、関連部門と連携した各種対応
・電池生産・開発の各拠点・職場の安全衛生活動のサポート
・新規ライン増設・人員増に伴う各種労働安全衛生活動への対応
【働きがい】
業務のもとになる会社指針・基準はあるものの、仕事の進め方における標準プロセスがない同社は、自ら考えてどんどん変えていける社風です。裁量を持って業務をすることができます。 - 求められるスキルは
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必須 ・労働安全衛生の実務経験・知識（業種問わず）
・衛生管理者資格
・Microsoft officeの使用経験（Word、Excel、PowerPointが使用できる）
※電池製造・開発における労働安全衛生への興味を持ち、関連部署と実務を推進できる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- ■姫路拠点
住所：兵庫県姫路市飾磨区妻鹿日田町1-6
アクセス：山陽電鉄「白浜の宮駅」下車、会社通勤用シャトルバス（約10分、無料）
※自動車・バイク・自転車通勤可
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 コアタイムなし
1日の標準労働時間 7時間50分
8:30～17:05の時間帯で勤務する方が多いです。
時間外労働の有無:あり／月平均20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収550万円～1000万円。
月給26万円以上＋賞与
※残業代は全額支給します。
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
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財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、パナソニック製品購入制度、制服貸与、両立支援制度（育児両立支援プログラム・介護両立応援プログラム） 他
施設／社宅（転勤者）、社員食堂、売店、健康管理室、保養所（パナソニックリゾート大阪・ラフォーレ倶楽部他） 他
通勤手当（規定により新幹線通勤補助・有料道路利用補助あり）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日121日>
週休二日(土・日）、祝日
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後、育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間24/11/12～24/11/25
求人No.ENPCC-367885
