- なぜ募集しているのか
- 【募集背景】
オンプレミスからクラウドへ移る時代の変遷に伴い、クラウド環境上でのアプリ開発体制を強化するための採用となります。
「○○と言ったらSBテクノロジー」という、大手ＳＩベンダーに引けを取らない強みやブランドを確立するため、テクノロジーの力とチームワークで、世の中に貢献したいという思いを持った仲間を募集します。
【やりがい】
オンプレミスからクラウドへ、時代の流れに沿った、最先端の案件に携わることができます。
また、企業向けだけではなく、国家レベルの官公庁施策や、自治体レベルの案件にも関わることができるため自分の仕事の世の中への影響度や提供価値という観点でも、ものづくりの醍醐味を感じることができます。
【期待すること】
PM/PL/SE、いずれのポジションであっても、ご経験や知識を活かして、
顧客のニーズを汲み取った提案活動を行っていただくことを期待しています。 - どんな仕事か
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【業務内容】
プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー、またはその候補として、現在稼働中のソフトバンクグループ向け、エンタープライズ顧客向けおよび公共向け大規模プロジェクトのいずれかご参画いただきます。
クラウド環境、特にMicrosoft Azure環境上でC#言語を用いたWEBアプリケーションの開発をお任せします。
【具体的には】※ご経験に応じ、お任せします。
・新規、または既存顧客に対する提案活動
・開発全般における品質／スケジュール／コスト管理、
およびマネジメント業務
・要件定義、基本設計等の上流工程
・クラウド環境上でのWEBアプリケーション開発に関わる設計／開発
■主な商材
・インフラ基盤（MicrosoftAzure、セキュリティなど）
・コミュニケーション基盤（Office365、SharePoint）
・ホームページリニューアル（CMS、アクセス解析）
・新ソリューション分野（オープンデータ、IoTなど）
・農業ICTサービスの提供（経営可視化、ドローン、IOTフィールドデバイス）
■技術要素
当社においては主にクラウドを基盤としたデジタルトランスフォーメーションを推進しております。
特にMicrosoft社が提供するクラウドを基盤としたシステムの提供に強みを持っていますので、開発言語はC#が主体となります。また、位置情報を活用したシステムの提供にも強みを持っており、当社の特徴の1つでもあります。
加えて、データ分析やセキュリティなどの様々なソリューションを活用できるため、複合的な技術要素で様々な課題解決を実現しております。
- 求められるスキルは
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必須 【必須のスキル・経験】
・プロジェクトマネージャー、またはプロジェクトリーダー経験
・提案書作成や要件定義の経験
【推奨要件】
・C#、Java、ASP.NETによるWEBアプリケーション開発経験
・SQLServerまたはOracleを利用したアプリケーション開発経験
・官公庁や金融業界向けプロジェクト経験
・クラウド（特にMicrosoft Azure)環境上でのWEBアプリケーション開発経験
・大量データを扱ったアプリケーション開発、またはSQLやDBチューニングのご経験
・HTML5、jQuery、ASP.NET MVC等のご経験
・GIS（Geographic Information System）を利用した開発経験
・Sitecoreでの開発経験
【求める人物像】
・拡大期の事業領域、事業部で働きたい方
・スピーディーな組織風土を求める方。
・顧客の要望をキャッチし、効果的な提案ができる環境で働きたい方
・WEBアプリケーション開発、または開発工程、品質など、
仕事に拘りをもっている方
・マネジメントやリーダーなど、責任あるポジションを任されたい方
【あると歓迎のスキル・経験】
・CBAP、PMP資格
・クラウド（Azure、AWS）環境下における開発経験
・セキュリテイの知識 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都 テレワーク制度あり
- 勤務時間は
- フレックスタイム制
※コアタイム(11：00～15：00)の有無は部門によって異なる
※所定労働時間 7時間45分
※勤務時間 例）9：00～17：45（休憩1時間）
毎週水曜は定時退社デー、プレミアムフライデーは月末金曜日の15時退社をベースとしながら独自に運用 - 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円 ～ 1299万円
- 待遇・福利厚生は
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■加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険完備
■福利厚生
資格取得奨励金制度、Softbank光社員割引制度、退職金制度(確定拠出型年金制度)、産前産後・育児・介護に関する休暇等諸制度、SBテクノロジー従業員持株会、ベネフィット・ワン福利厚生システム、関東ITS健保組合・保養施設、財形貯蓄制度、社内クラブ活動支援制度など - 休日休暇は
- ■休日
完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始、恩人感謝の日
■休暇
年次有給休暇14日(入社時期により付与日数は異なります)、慶弔休暇、アニバーサリー休暇（年1日付与）、能力開発休暇(年5日付与)、キッズ&看護午前半日休暇（年12回付与）、リフレッシュ休暇(勤続5年毎に連続5日間付与)、PJコンプリート休暇（原則、連続5日）
※年間休日123日（2022年度） - どんな選考プロセスか
- 面接2-3回 クイックに選考
掲載期間24/03/16～24/03/29
求人No.WRDLR-SBT005
