【PM】1,260万人超の医療ビッグデータを活用した保険会社向けサービス開発
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掲載期間24/02/07~24/02/20 求人No.XIQCO-003

【PM】1,260万人超の医療ビッグデータを活用した保険会社向けサービス開発

プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

株式会社JMDC
年収700万円~999万円
上場企業転勤なし土日祝休みフレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
現在、保険業界ではヘルスケアデータの活用を軸とした新サービスのニーズが高まっており、それに伴いJMDCでは保険会社様からのサービス開発のご提案依頼、新たなサービス・プロダクトの開発など、システム開発を伴う案件が増加しています。 このためコンサルタントやプロダクトチームと一丸となり、企画・提案~開発・リリースまでを一期通貫でプロジェクトリードできる仲間を募集いたします。
どんな仕事か
JMDCがご提案した保険会社向けを中心としたヘルスケアソリューションのサービス、および自社プロダクトの新規開発、ローンチ後の改修、保守等のプロジェクトマネジメント業務を担っていただきます。
JMDCが持つビッグデータを使って、お客様のニーズに合わせたご提案を行い、提案内容を開発・提供していくという形となりますので、サービス検討等の受注前活動から入って、開発~リリースまで携わっていただくことを想定しています。

【具体的な業務内容】
・クライアントとコミュニケーションし、企画部門と連携しながらシステム目線での企画作成、ご提案および見積り作成
・プロジェクト計画の立案、要員計画、パートナー選定
進捗予実管理を実施し、プロアクティブなQCDリスクヘッジを行い、ゴールへ向けたプロジェクト遂行
・リリース後の保守・運用フェーズでの管理。
・クライアントと課題共有や、現状報告。
・参画したシステム開発プロジェクトを通じた新規開発案件獲得機会の主導

【本ポジションの魅力】
・通常、PMロールでは入ることが難しい企画・構想フェーズから参画することができ、PMとして裁量を持ってご活躍いただける環境です
・フレックスや在宅を組み合わせた勤務となっており、子育て世代も多いためWLBを保ちながら勤務いただけます
・モバイルに関する案件やクラウド案件も多く、技術選定も当社の裁量に任されているため、これまでのご経験を活かしながら新しい技術にも触れていただけます

【開発環境】
開発言語:C#, (Python),PHP
フレームワーク: .NET Core/Framework, Pandas
開発環境:Visual Studio 2017/2019
クラウド環境:Azure、AWS
ソース管理:GitLab, GitHub
ドキュメント管理:SVN
プロジェクト管理:Redmine, Backlog
タスク管理:Todoist
コミュニケーション:Slack, Google Meet、Zoom等
求められるスキルは
必須 ※下記いずれも必須

PMとしてのご経験:2年以上
要件定義、基本設計等の上流工程の参画経験:3年以上
歓迎 【歓迎要件】
WEBシステムの開発経験
PM系の資格(PMP,プロジェクトマネージャー試験(PM)、P2M等)
生命保険の業務知識、保険システムの知識

【求める人物像】
要件定義~リリースまで、システム開発の全てのプロセスを一期通貫で何度もご経験されている方
開発だけでなく、お客様への提案活動にたずさわったご経験をお持ちの方
プロジェクトを最後までやり通す、粘り強さのある方
お客様・社内・開発パートナーと良好な関係を築きながら、円滑なコミュニケーションを取ることがお強みの方
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
【保険会社向けサービス開発】PM
どこで働くか
東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル
勤務時間は
フレックスタイム制:コアタイム11:00~15:00
※標準労働時間:8時間/日、休憩60分
給与はどのくらい貰えるか
想定年収:700~1000万
月給:584,000円~834,000円
給与改定:年1回(7月)
試用期間:3ヶ月(条件等は変わりません)
※別途残業代付与
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
待遇・福利厚生は
■退職金:有(確定拠出年金制度)
■産前産後休業、育児休業制度(取得実績多数有)
■介護休業制度
■慶弔金規程(結婚祝金、出産祝金等)
■従業員持株会(奨励金有)

健康保険(関東ITソフトウェア:保養施設・レストラン等利用可能)
厚生年金、雇用保険、労災保険
休日休暇は
■完全週休2日制:土日祝日
■年始年末:12月29日~翌1月3日
■5月1日~5月2日
■有給休暇:入社年度は入社日に5日、半年経過後にプラス5日付与。翌年12日追加。以後2日ずつ増加し、最大20日。前年度支給分のみ繰越可能。
■1週間休暇制度:年度に1回、土日祝を入れ最大9連休取得が可能
どんな選考プロセスか
▼書類選考
▼1次選考:エンジニアとの面接
▼2次選考:エンジニアとの面接+Web適性検査
▼最終選考:役員との面接
▼内定
※オンライン面接実施中/ご希望に応じ、来社での面接も可能です
※スピーディーに選考いたしますので、ご要望などございましたらご相談ください。
※上記プロセスは一部変更になることがございます。
会社概要
株式会社JMDC
事業内容・
会社の特長
業界のパイオニアとして2002年に設立。独自の匿名化処理技術とデータ分析集計技術を有しています。8億200万件以上のレセプトデータと3,700万件以上の健診データ(2022年3月時点)の分析に基づく保険者の保健事業支援、医薬品の安全性評価や医療経済分析などの情報サービスを展開しています。また、健康度の単一指標(健康年齢)や健康増進を目的としたWebサービス(PepUp)など、医療データと解析力で健康社会の実現に取り組んでいます。


優良な健康経営を実践している企業として「健康経営優良法人2018(大規模法人部門)~ホワイト500」に認定されました。
<健康維持・健康増進のために取り組んでいます>
■健康年齢インセンティブ
(実年齢と比較して若い場合はインセンティブ支給)
■クラブ活動支援
(社員自らが発足し活動。活動費の一部を支援)
■メンタルヘルスケア
(ストレスチェック実施、フォローアップ面談実施)
■過重労働防止対策
(残業時間、業務量の確認)
■受動喫煙対策
(屋内原則禁煙:喫煙室有)
■従業員持株会
設立
2002年1月
資本金
9,091百万円(2022年3月31日現在)
従業員数
321名(パート・契約社員含む 2022年3月31日現在)
事業所
本社
〒105-0012 東京都港区芝大門二丁目5番5号 住友芝大門ビル12F
掲載中の求人
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