なぜ募集しているのか: ◆当社が製造する鉄鋼建材は、建築・土木・防災など幅広い分野で人々の快適な生活と社会の安心・安全を支えています。
◆東京スカイツリー、渋谷ヒカリエ、虎ノ門ヒルズなどのランドマークにも当社建材が使用されています。
国内最大級の鉄鋼メーカー【日本製鉄グループ】の中核企業として、着実な事業成長を続けています。

今回更なる組織強化および組織強化を図る目的で、このたび知的財産業務をお任せできる人材を募集いたします。
中途入社社員も多数在籍している当社で新たなキャリアを築きませんか？
どんな仕事か: 【知財業務のスペシャリスト・リーダーに！】特許、意匠の出願、権利化、活用や業務改善をお任せします。
◎発明発掘
◎特許、意匠の出願、権利化業務
◎先行技術調査、クリアランス、他社権利の無効化、抵触検討および対策立案
◎特許調査分析業務（特許マップ作成、IP Landscape）
◎業務の習熟度に応じて、ライセンス交渉、訴訟準備その他知財紛争対応、知財契約業務

～入社後の流れ～
建材技術研究部・知的財産グループに配属となり、特許、意匠の出願、権利化等、知財専任者としての業務についていただきます。グループは現在、男性4名女性1名の5名体制。先輩のOJTで実務を学んでいきますが、わからないことはすぐに聞ける体制なのでご安心ください。

～将来のキャリアパス～
まずは、特許、意匠の出願、権利化等の業務をお任せします。その後は知財業務の課題抽出、改善、再設計、組織変革にも加わっていただきます。また、ご経験やスキル、適性により、知財戦略の策定/実施や知財戦略業務もご担当いただくことが可能です。社員の半数近くが中途入社。入社区分によるハンデはありません！

～募集部署の構成（10月時点）～
６名（部長含め）
求められるスキルは: 必須 ◆大卒以上の方でいずれかの経験をお持ちの方
・知的財産関連業務の経験
・法学部等で知的財産について学んだ経験

歓迎 ◇建築・土木に関する知識
◇意匠、商標関連業務等の経験
◇社外団体への参画（日本知的財産協会の専門委員会等）
◇積極的なコミュニケーションで業務を推進できる方
◇主体性をもち、自ら目標設定し完遂すべく行動できる方
◇変革の意欲を持って業務設計や改善活動を行うことができる方
◇知財を通じて社会に貢献したい方
雇用形態は: 正社員（期間の定めなし）
試用期間３ヶ月
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 8:50～17:30（所定労働時間：7時40分、休憩60分）
※入社2年目よりコアタイムレス・フレックス制が適用可能となります
給与はどのくらい貰えるか: 初年度の年収
403万円から600万円
月給236,500円以上＋賞与5カ月分（実績）
※前職や経験、スキルを考慮の上、優遇いたします。

【昇給・賞与】
・昇給年1回（7月）
・賞与年2回（7・12月）

【モデル年収例】
年収460万円／27歳／（残業代は除く）
年収550万円／32歳／（残業代は除く）
年収600万円／35歳／（残業代は除く）
待遇・福利厚生は: 各種社会保険完備
独身寮・社宅（社有・借上※全国に完備）
契約保養所
住宅財形制度（利子補給有）
住宅建設資金融資制度
特別貸付金制度
労働組合（基幹労連加盟）
カフェテリアプラン

【諸手当】
交通費全額支給

【受動喫煙防⽌措置】
屋内原則禁煙（喫煙専⽤室設置）

土日祝休みで、年間休日は120日以上。有給休暇は7割以上の取得を推奨するなどしっかり体を休め働き続けられる体制です
また、独身寮、借上社宅制度、住宅財形、建築資金融資制度など住宅関連のサポートが手厚いです。住居費を節約した分で趣味や私生活の充実やマイホーム資金の貯蓄もしやすいです。
休日休暇は: 年間休日120日以上
完全週休2日制（土日休み）
祝日
創立記念日
メーデー
年末年始
慶弔、傷病、介護積立休暇　他
年次有給休暇／年20日
どんな選考プロセスか: 面談（web）
↓
履歴書提出、適性検査受験
↓
役員面接（対面）

#入社時期は相談可能

鉄鋼建材メーカーの【知的財産担当】★年間休日120日

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