- なぜ募集しているのか
- イークラウド株式会社は2018年に設立され、当初からIPOを目指してベンチャーキャピタル等からも投資を受け入れ、運営されている会社です。
業務拡大のフェーズに伴い、コンプライアンス部門を強化することになり、採用を開始しました。
今までに培った知識と経験を活かして、コンプライアンス部門の整備全般に関わっていただきます。 - どんな仕事か
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コンプライアンス部門の構築全般を裁量持って推進していただくことを想定しています。幅広い役割を期待しており、経営陣と二人三脚になっていただき、部門を統括していただきたいと考えています。◆業務内容
・法令諸規則等の改廃状況に合わせた業務プロセスの改訂・更新案の立案並びに社内規程、マニュアル等の作成及び改訂
・広告審査
・新制度又は新規ビジネス立ち上げに係る業務プロセスの立案構築及び法令等遵守状況の審査・検証
・コンプライアンス研修計画の立案遂行
・監督官庁・協会等に対する各種届出・報告
・顧客等に係る紛争や事故への対応
・その他
◆組織構成
現在の社員構成は業務委託・インターン生含め約20名程度、チームメンバーの構成はIT系企業・金融機関出身者がそれぞれ半分ずつくらいの組織です。
学生のインターンから60代のシニアまで、幅広い年齢層のメンバーがそれぞれの個性を発揮して活躍しています。
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
- 求められるスキルは
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必須 ■当社のビジョン、ミッション、バリューへ共感していただける方
■証券外務員資格
■内部管理責任者資格
■大学卒業以上
歓迎 ・証券コンプライアンス関する豊富な知識・経験をお持ちの方
・証券や監査に関する実務経験がある方
・コミュニケーション能力が高い方
- 雇用形態は
- ■正社員
・試用期間あり（3カ月、期間中の給与待遇に変わりはありません） - どんなポジション・役割か
- 急成長中のフィンテック企業のコンプライアンス部門責任者（候補）募集
- どこで働くか
- 東京都中央区八重洲1丁目5－20 東京建物八重洲さくら通りビル3F
（JR東京駅八重洲北口から徒歩3分）
※テレワーク可能 - 勤務時間は
- ■フレックスタイム制
ー基本労働時間1日8時間
ーコアタイム 12:00～16:00
■残業
ほぼ無し～月50h程度
※お任せする業務/ポジションによります - 給与はどのくらい貰えるか
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■年俸制
500万円 ～ 900万円
- 待遇・福利厚生は
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■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■通勤手当支給
■有給休暇初年度 13日付与(7 か月目～)
■リモート勤務可能
■会社ノベルティ支給
#テレワーク推進中 - 休日休暇は
- ■完全週休2日制（土・日）、祝日
■有給休暇 初年度 13日付与(7 か月目～)
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■育児介護休暇 - どんな選考プロセスか
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(1)カジュアル面談
まずは当社役員等と事業概要の説明などを含めたカジュアル面談を行っていただき、当社の理解を深めていただきます。その上で当社に応募を希望される方は次のステップに進んでいただきます。
(2)書類選考
履歴書および職務経歴書等の書類をご提出いただきます。
(3)1次面接
役員・社員等との面談を行なっていただき、カルチャーフィットやスキルセットの確認を行います。
(4)最終面接
CEO等と入社に向けた最終確認の面談を行います。
(5)諸条件調整
最終面接が終了いたしましたら、オファーレターを発行いたします。条件等について調整を行い、合意いただけましたら入社となります。
※上記は一般的なスケジュールであり、状況により変動いたします。
#オンライン面接実施中
#職場見学実施中
#入社時期は相談可能
※オンラインでの面談も実施しております。
※カジュアル面談は原則オンライン面談です。
ご不明点がございましたらご相談ください。
掲載期間24/04/26～24/05/09
求人No.ZZNWP-101
