どんな仕事か: 大規模サービスのため、開発領域は多岐に渡っております。
主に下記領域毎にチームが分かれており、ご経験のマッチするポジションで面接を実施させていただきます。

これまでのご経験やご希望に応じて、下記業務をアサインします。内製開発を行う組織のためリードクラス含め実装に携わります。担当は分業されていないため、上流工程から一貫して携わることが可能です。
・システム開発全般（開発方針の策定、要件定義（方式設計等）/設計～リリースまで一連の作業）
・開発チームのチーム運営（開発案件のアサイン、進捗状況確認、課題調整、開発メンバーの技術サポート等）
・開発メンバーの設計＆ソースコード等各種成果物レビューの実施（最終品質チェック）
・システムアーキテクチャの改善活動の定義＆推進
・開発プロセス改善活動の定義＆推進（手作業を廃止し自動化の推進、開発生産性の向上、開発標準化の推進）
・業務企画担当からのシステム化実現の相談対応
求められるスキルは: 必須下記いずれも必須
・Javaを用いたWebアプリケーションの開発経験3年以上、Spring（Spring boot）を使った開発経験がある方
・直接クライアントやビジネス部門との折衝を行った経験、もしくは開発プロセスの改善に主体的に取り組んだ経験

歓迎・JUnitなどのテストライブラリを利用して定常的にテストを書く開発の経験
・APIの設計経験、HTTPの基本知識
・Gitを利用したプルリクベースの開発経験
・レガシーコードのリファクタリング経験
・データベースパフォーマンスチューニングの経験
・クリーンアーキテクチャ（レイヤードアーキテクチャ）などを適用したプロジェクトでの開発
・AWSなどのクラウドを利用したシステムの開発、運用経験
・ReactやVue.jsなどを使用したフロントエンドアプリケーションの開発経験
雇用形態は: 正社員
契約期間：期間の定め無し
どこで働くか: 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県
勤務時間は: 10:00～19:00
給与はどのくらい貰えるか: ■想定年収：550万円～860万円
■月給：459,100円～717,400円
■基本給：372,500円～582,400円
■固定時間外手当：時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として86,600円～135,000円を支給
※固定時間外手当の30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給
※時間管理方法が裁量労働制となる場合は、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給
※評価等級によって、時間管理方法が異なる
■半期年俸制
■昇給/昇格：年2回
待遇・福利厚生は: ■社会保険：健康保険：有／厚⽣年⾦：有／雇⽤保険：有／労災保険：有
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険
・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。
・ベビーシッターサービス法人価格提供
・TOEIC®優待試験
休日休暇は: ■休日：2022年度年間休日121日/週休2⽇制（土日）、国⺠の祝⽇、年末年始（12/30～1/3）
■休暇：年次有給休暇、夏季休暇（事業部⾨別のカレンダーに準ずる）、特別休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次面接（現場責任者）→適性検査→2次面接(現場統括責任者）→処遇面談
※適性検査：ストレス耐性やポジション適性を確認する30分程のWeb検査です。特にご準備いただくことはございませんのでご安心くださいませ。
※適性に応じて別ポジションの打診を行うことがございます。
※リファレンスチェックを行う場合がございます。
※面接回数は変動する可能性があります。

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社内SE・システム管理