【経理ポジション】【業界知識不要】“働きやすさ”を最優先して裁量権持って参画してくださる方！5965972

なぜ募集しているのか: 株式会社Pacific Meta(パシフィックメタ)は、国内外のWeb3プロジェクトを一気通貫で支援する戦略コンサルティングファームです。
現在、IPOに向けコアメンバーとして『経理ポジション』で参画してくださる方を募集しております！

Web3などの業界に関する知識は一切問いません。
経理として、風通しの良い環境でキャリアの幅を広げたい方など、成長意欲が溢れる方とお会いできますと大変嬉しく思います！

もし、募集記事をご覧になり、少しでもご興味・ご共感をしていただけましたら、まずはカジュアルにお話をさせていただけますと幸いです。
どんな仕事か: 経理として、IPOに向けた経理部門の体制構築に取り組んでいただきます。
◎具体的な業務内容
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・IPO準備関連業務
・銀行とのやり取り
・決算業務(月次、四半期、中間、年次)
・売掛金回収、買掛金支払管理
・資金繰り管理
・労務、法務関連の対応(メイン業務ではありません)

◎Pacific Metaの社内カルチャーを紹介
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▍仕事に「ワクワク」しながら、取り組めるメンバー
平均年齢は20代後半と非常に若い組織です。
スタートアップでの新規事業立ち上げ経験者、マネジメント経験者、Web3領域に深い知見をもつメンバーなど、様々な人が集まっています。
また、世界各国から様々なバックグラウンドを持つメンバーが集まっており、グローバルチームになっています。

▍フラットでオープンなコミュニケーション
年齢層が若く少数精鋭の組織ということもあり、ポジションや年齢に関わらずオープンでフラットなコミュニケーションが多いのが当社の特徴です。シャッフルランチやスポーツなど社内での交流も大切にしています。
ただ、社内イベントへの参加は完全自由ですのでメンバーそれぞれの『ライフスタイル』を尊重しております！

▍社内勉強会
“業界知識ゼロ”で入社される方がほとんどであるため、定期的に社内勉強会を開催しています。
定期的に流行っているWeb3サービスのリサーチ結果の共有や、ブロックチェーン・NFT等に関するリサーチ結果の共有を行なっており、それにより社内全体のWeb3リテラシーが向上しています。

「Web3」と聞くと、難しい印象を持たれる方もいらっしゃると思いますが...業界を「知る」と将来的な日本のビジネスの在り方を学ぶことができ、非常に面白い業界です！(カジュアル面談の際に魅力をお伝えさせていただきます！)
求められるスキルは: 必須「簿記3級以上保持者で経理の実務経験1年以上」or「経理としてキャリアを本気で築いていきたい方」
※カジュアル面談の際に志望動機は不要です

【募集記事を読んでくださった方へ大事なメッセージ】

Pacific Metaでは自発的に歩みたい道を切り開き、どこまでも挑戦したい方であれば非常に満足していただけるような環境があります。
というのも自分の夢や目標を応援する文化がPacific Metaの社風です。

無から有を創り出す『面白さ』、リスクを冒しながら挑戦してゆく『ドキドキさ』
カオスの中での不安定さからくる『怖さ』、夢を描きながらメンバー全員と力を合わせてゆく『楽しさ』を一緒に満喫できる方とぜひ、お会いしたいと考えております。

また、いつか時が流れて振り返ったときに、「この社会現象を創り出したのは自分たちなんだ！」と誇れる仕事をしたいと思っています。

こんなビジョンに共感/ワクワクしてくださった方、ぜひ一度お会いできますと大変嬉しく思います！
少しでもご興味を持ってくださいましたら、まずはカジュアルにてお話をさせていただけますと幸いです。

歓迎・簿記2級以上保持者で経理の実務経験2年以上
・経理、会計としてIPO業務に携わったことのある方
・上場企業での経理財務の実務経験がある方
・監査企業において会計監査をしていた方
・クリプト/ブロックチェーン事業への理解、IPO経験のある方
(上記の経験がなくてもポテンシャル採用の実施も行なっているので、まずはこれまでの
ご経験/ご活躍などのお話をお聞かせください)
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 経理
どこで働くか: 東京都品川区東五反田2-5-2, THE CASK GOTANDA 305
※リモートワーク可能
勤務時間は: フレックス制度（実働8時間/休憩1時間）
コアタイム：10:00～16:00　
残業：月平均0～15時間
給与はどのくらい貰えるか: ■年収450万円以上（月額固定給37.5万円以上＋業績賞与）
■年収レンジ：450~600万円
※スキルによって変動いたします。
待遇・福利厚生は: ■リモートワーク制度
■交通費支給（往復3万円まで）
■家賃補助
■社会保険完備
■残業手当（みなし残業40時間超の場合）
■服装自由
■フレックス制度
■書籍代購入補助
■業績賞与
■育児・介護短時間勤務制度
休日休暇は: ■年間休日日数127日以上
■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■有給休暇（入社半年目以降10日支給）
■年末年始休暇
どんな選考プロセスか: カジュアル面談
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一次面接
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最終面接
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内定

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